2023年09月29日10:08 公表
豊玉南しあわせの里デイサービスセンター
サービスの内容に関する写真
-
ご利用者様の笑顔と笑い声でいっぱいのフロアです。比較的規模の大きい40名定員ですが、狭さを感じない空間の提供を心がけております。
『今日はね、デイでカーリングゲームをして私勝ったのよ。』ご自宅に帰られた後に1日の活動を話したくなる、そんな1日をお過ごしいただくことが私たちの目標です。 -
気持ちよく入浴をしていただくために、職員の配置はもちろん、お身体に合わせた4種類の入浴方法（一般浴・個浴・チェアインバス・ストレッチャー浴）をご用意しております。皆様の入浴に対するこだわりを満たすことのできる介護を目指しております。 -
広々とした明るい食堂において、旬の素材を活かした味わいや美しい盛り付けはもちろん、栄養・健康面にもこだわったバランスの良い、心と身体に力をお届けするお食事をご用意しております。
皆様にお食事を楽しんでいただくだけではなく、選ぶ楽しさを感じていただけるよう２種類からお選びいただく選択食となっております。もちろん、お身体の状態に合わせた調理法も対応いたします。主食のかたさ、具材の大きさ・やわらかさ、量など細かく対応することが可能です。
季節の行事に合わせたイベントメニューなどもご用意しています。旬の素材をふんだんに使い、盛り付けや食感など、五感でも美味しさを楽しめる食事を今後もご提供しております。
受け入れ可能人数
-
受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
15/40人 -
最大受け入れ人数40人中、現在の受け入れ可能人数15人です。
（2021年11月12日時点）
サービスの内容に関する自由記述
専用のリハビリマシンを4台使用し、訓練を行うことが出来ます。また、電動タイプのリハビリマシン機器も設置しております。
昼食は選択食となっており、ご利用当日の送迎時にお伺いし、お好きなメニューをお選びいただけます。
入浴は、ご利用者様のご様子により、臨機応変に対応致します。また、個浴・大浴場（一般浴）・チェアインバス・ストレッチャー浴を完備しております。この入浴設備は2018（平成30）年に入れ替えを行い、最新の機械をそろえております。
サービスの質の向上に向けた取組
職員の研修として、新人・現任・虐待防止・事故防止・感染症対策等を開催し、職員個々の資質向上を目指しています。施設内の研修ばかりではなく、施設外の研修を受けた職員が、施設に戻り、参加出来なかった職員へ「伝達研修」として、自分の受講した研修内容を伝える研修等を実施しています。
ご利用者様やご家族様へ、サービスに対するアンケート調査を実施し、頂いたご意見に対し返答、改善を実施しております。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
-
併設されているサービス
特別養護老人ホームとデイサービスセンターを併設しております。介護老人福祉施設は63名、短期入所生活介護事業は7名の定員となっております。
こちらのご利用もお気軽にご相談ください。デイサービスセンターと緊密な連携の元、お受入れを行っております。
保険外の利用料等に関する自由記述
外食行事自己負担分
従業員の情報
-
従業員の男女比
-
従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
職員個々の能力を活かし、地域で選ばれるデイサービスセンターを目指しています。その為に、職員のスキルアップと共に、業務に対するモチベーションを維持向上させる必要があり、施設内外の研修に、積極的に参加促しております。
更に、施設内事故の徹底防止と満足度を高める個別サービスの提供を方針として掲げ、安心と安全を優先に、業務に励んでおります
利用者の情報
-
利用者の男女比
-
利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
女性のご利用者様が70％、男性のご利用者様が30％のご利用状況です。
男性や女性を問わず、午前中はぬり絵や職員考案の工作レクにも真剣に取り組まれております。
また、午後の体を動かす活動では、職員も併せて全体が笑顔と活気に溢れております。