2024年02月29日12:03 公表
ヘルパーステーションえにし
受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
2/100人 -
最大受け入れ人数100人中、現在の受け入れ可能人数2人です。
（2023年12月12日時点）
サービスの内容に関する自由記述
社是「一期一会」をモットーに全従業員が一丸となってより良いサービスが行なえるように日々努力しております。
サービスの質の向上に向けた取組
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賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 入職促進に向けた取組
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- 事業者の共同による採用・人事ローテーション・研修のための制度構築
- 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築
- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
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- 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
- 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動
- 上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ等に関する定期的な相談の機会の確保
- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
- 有給休暇が取得しやすい環境の整備
- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
- 生産性向上のための業務改善の取組
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- タブレット端末やインカム等のＩＣＴ活用や見守り機器等の介護ロボットやセンサー等の導入による業務量の縮減
- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
- ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供
併設されているサービス
居宅介護支援・障がい者総合支援（居宅介護・重度訪問介護・同行援護・相談支援事業）・訪問看護・訪問リハビリ・放課後等サービス
保険外の利用料等に関する自由記述
身体的介護 １時間４，４００円
生活援助 １時間２，２００円
院内待ち時間１時間１，６５０円
花壇の水上げ・ペットの餌やり・仏壇のお供え等 ５分以内１００円
従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
社長を含め管理者・サービス提供責任者の全ての職員が上級救命認定者であり、万が一の対応も安心してサービス頂けます。
毎月、「えにし便り」をお配りし、少しでもご利用者様・ご家族様にご参考頂ければと思います。
誕生日には、メッセージカートをお送りしております。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
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