2023年12月04日11:32 公表
ケアプランセンター 旭白萩
受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
0/38人 -
最大受け入れ人数38人中、現在の受け入れ可能人数0人です。
（2023年10月23日時点）
サービスの内容に関する自由記述
ご利用者様が望む生活が送れるように、自立支援の視点からより良い介護サービスが受けられるようサポートしていきます。
サービスの質の向上に向けた取組
接遇に力を入れています。言葉遣いや相手のちょっとした仕草なども見落とさないようにしています。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
- 有給休暇が取得しやすい環境の整備
- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
- 生産性向上のための業務改善の取組
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- 高齢者の活躍（居室やフロア等の掃除、食事の配膳・下膳などのほか、経理や労務、広報なども含めた介護業務以外の業務の提供）等による役割分担の明確化
- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
- 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供
- ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供
併設されているサービス
地域包括支援センター板屋・デイサービス旭白萩・高齢者専用賃貸住宅
保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
ケアマネ４人経験年数10年以上です。法人内外の研修に積極的に参加し、知識・経験を重ねている。明るく元気なケアマネジャーが多くチームワークもバッチリです。
地域包括支援センター・デイサービス等と併設のため各職種との連携がとりやすくサービス利用にも早い対応が可能。困難な事例にも柔軟に対応します。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
中区の中心街に位置していますので利用者もおしゃれな方が多く若く見えます。
全国的にも言えることですが年齢層が高く90代の方が増えました。皆さんとても元気で前向きで教わることが多いです。
事業所の雇用管理に関する情報
勤務時間
8:30~17:30
休暇制度の内容および取得状況
年間114日のお休みあり
週2日の休暇あり（毎日曜日含む）
福利厚生の状況
慈悲庵厚生会制度あり
旭白萩厚生会制度あり
その他
明るく楽しい環境で皆話しやすく和気あいあいと仕事が出来ます