2023年11月14日10:23 公表
訪問看護ステーションおとのい
受け入れ可能人数
-
受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
20/90人 -
最大受け入れ人数90人中、現在の受け入れ可能人数20人です。
(2023年11月02日時点)
サービスの内容に関する自由記述
安心して在宅生活を送ってもらえるように、相談しやすい環境を整えるとともに
ご利用頂く時間は密接な看護やリハビリが出来るように意識しています。
サービスの質の向上に向けた取組
医療処置等の研修会参加等、看護技術の自己研鑽やコミュニケーションスキルの向上を課題に外部研修の参加を行っています。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
-
併設されているサービス
-
保険外の利用料等に関する自由記述
-
従業員の情報
-
従業員の男女比
-
従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
看護部門、リハビリ部門と密に連携を取り合い、話し合いや意見交換をしやすい環境作りをしています。
日々の連絡についてはSNSを活用し、電子カルテにて患者様の情報は常に共有しています。
訪問看護は24時間対応体制、リハビリはPT/STの各種リハビリを提供しています。
利用者の情報
-
利用者の男女比
-
利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
終末期ケアに力を入れて取り組んでいる為、状態の不安定な方もおられます。
在宅中心で行っていますが、施設等へも積極的に訪問しています。
事業所の雇用管理に関する情報
勤務時間
9時から18時までの勤務が主で、休憩は60分です。
訪問時間によってフレックスタイムを導入しています。
変動労働制導入により働きやすい環境整備を目指しています。
賃金体系
15日締めの当月25日支払い。
賞与年2回。
オンコール手当など各種手当があります。
年1回の昇給あり。
休暇制度の内容および取得状況
主婦の方も働きやすいように、行事ごとなどお互い協力をしながら休みを取り合っています。
離職率
0%
2019年10月時点