2026年01月21日09:54 公表
社会福祉法人渓仁会 介護老人保健施設コミュニティホーム美唄
受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
1/1人 -
最大受け入れ人数1人中、現在の受け入れ可能人数1人です。
（2025年10月15日時点）
サービスの内容に関する自由記述
行事活動やボランティアの受け入れが、少しづつ増えてきており、また職員の創意工夫によりできる限り楽しく穏やかに過ごしていただけるよう、施設内でできるレクリエーションなどを行い気分転換を図っていただいております。
老人保健施設の目的である在宅復帰を基本に、リハビリや施設日課を通じADLの低下が無く在宅復帰ができるよう支援し、徐々に在宅復帰される方が増えてきています。
サービスの質の向上に向けた取組
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賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
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併設されているサービス
通所リハビリを併設していますので、ボランテアの余興等で一緒に参加出来る内容は入所の利用者と通所の利用者がこそって参加して拍手喝さいな状況もあります。
保険外の利用料等に関する自由記述
15時45分からはホールでＤＶＤ鑑賞、職員が読む紙芝居、点結び、色塗り等を提供する為に職員が色々考えて提供しています。季節に沿った行事、花見・紅葉・買物・餅つき、敬老会を行って飽きない施設生活を送って貰う様にしています。
従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
従業員の男女比でもわかる通り女性が多い職場ですが、男女含めベテランが熟練した介護技術を持ち、また接遇研修などに個人の尊厳に配慮し入所者様やご家族が気持ちよく安心して施設介護が受けられるようコミュニケーションを図りながら介助を行っています。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
職員同様に入所されている方についても女性が多いですが、男女の壁もなくマイ地に楽しく施設生活を送られています。
事業所の雇用管理に関する情報
勤務時間
介護・看護職員 その他
午前８時００分～午後４時３０分 午前８時４５分～午後５時１５分
午前８時４５分～午後５時１５分
午前９時３０分～午後６時００分
午後４時３０分～午前９時１５分
賃金体系
法人の給与規定による
休暇制度の内容および取得状況
令和元年度有給休暇取得率。一人当たり付与日数の５８．７％取得。
福利厚生の状況
社福法人および医療法人を含むグループ主催の各種行事への参加（ソフトボール・ゴルフ大会等）・人間ドック助成・医薬品等の斡旋・優待企業の利用。
離職率
＜離職率＞ ４％
＜内 訳＞ １年間の離職者４名、１年間の在職者９５名。
＜計算式＞ ４％＝４人÷９５人×１００
２０２０年４月１日現在