2026年02月27日15:05 公表
なごみ訪問看護
受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
20/30人 -
最大受け入れ人数30人中、現在の受け入れ可能人数20人です。
（2026年02月20日時点）
サービスの内容に関する自由記述
基本的な身体・精神的な健康管理、看護とリハビリテーションが協同し総合的なケアの充実を行っています。看護アセスメント強化を行い、質の高い訪問看護の提供を目標とし、介護量が軽減できるようご家族のサポートに力を入れています。
サービスの質の向上に向けた取組
年間研修計画に基づいた事業所内研修、外部研修や講習会、地域ケア会議への参加、定期的にカンファレンスを開催しています。定期的な全体ミーティングの開催によりサービスの改善と向上に取り組んでいます。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 入職促進に向けた取組
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- 法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
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- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
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- 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動
- 上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ・働き方等に関する定期的な相談の機会の確保
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- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
- 有給休暇を取得しやすい雰囲気・意識作りのため、具体的な取得目標（例えば、１週間以上の休暇を年に●回取得、付与日数のうち●％以上を取得）を定めた上で、取得状況を定期的に確認し、身近な上司等からの積極的な声かけを行っている
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- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
- 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
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- 生産性向上（業務改善及び働く環境改善）のための取組
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- ５S活動（業務管理の手法の１つ。整理・整頓・清掃・清潔・躾の頭文字をとったもの）等の実践による職場環境の整備を行っている
- 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減を行っている
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- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
- 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供
- ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供
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併設されているサービス
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保険外の利用料等に関する自由記述
プライベート訪問サービス（実費による訪問看護）
□基本項目のみ（５,５５０円×時間）
□看護項目含む（８,５３０円×時間）
［提供サービス］
１）基本項目/バイタルサイン測定、健康チェック、食事介助・清潔ケア全般、入浴介助・排泄介助、体位変換・移動介助、散歩・退院付き添い、ご家族への技術指導、療養相談、リハビリ・緩和マッサージ
２）服薬管理・ガーゼ交換・血糖測定・採血・点滴、浣腸・摘便・導尿・膀胱留置カテーテル、吸引・口鼻腔吸引・リハビリ介助・褥瘡予防処置、経鼻チューブ・胃ろう・中心静脈栄養、腸・腎・膀胱ろう、ストーマ・排液チューブ・永久気管孔、気管カニューレ・在宅酸素・人工呼吸器・がん終末期など
従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
看護師と作業療法士が協同し、より良い在宅生活となるよう訪問看護サービスを提供しています。従事者は多様な経験を積んでおり、利用者様個々の環境に応じた対応が可能な事業所となっています。引き続き利用者様の在宅生活が永続できるよう尽力致します。また地域の在宅医療及びサポートが充実できるよう努めています。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
予防介護、医療的処置、難病医療、精神的なケアを必要とする方々へ幅広く対応しています。ご家族様のケアも重要と考えており、適宜、療養相談も行っています。
事業所の雇用管理に関する情報
勤務時間
平日９時から１７時（休み/土曜日、日曜日、祝祭日、１２月２９日～１月３日）
※緊急時２４時間対応体制あり
賃金体系
１.正社員（保健師、看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士）
〈基本給〉＋〈資格手当〉＋〈経験に応じて優遇〉＋各手当＋各種保険完備
２.パート
１）保健師、看護師/１,４００－１８００円
２）准看護師/１,３００円
３）理学療法士、作業療法士/１,４００円
休暇制度の内容および取得状況
有給休暇（正社員、契約社員）
初年度/１０日
以降年ごとに/２日給付
福利厚生の状況
各種保険完備、健康診断（外部委託）
その他
電子カルテ導入によりiPadと連動しています。スタッフ全体で情報を即座に共有できる他、記録類もiPadにて作成可能となっています。またサーバーを構築しているためセキュリティにも万全な対策をしています。