2025年12月26日14:44 公表
湯ったり ふきゆ荘
| 介護サービスの種類 |
地域密着型通所介護
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| 所在地 |
〒989-6832 大崎市鳴子温泉字星沼15番地12
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| 連絡先 |
Tel:0229-87-2239/Fax:0229-87-2112
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受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
10/10人 -
最大受け入れ人数10人中、現在の受け入れ可能人数10人です。
(2025年09月25日時点)
サービスの内容に関する自由記述
①天然温泉を利用した入浴サービス
②献身的で温かい家庭的な介護
③楽しい雰囲気・美味しいい食事の提供
サービスの質の向上に向けた取組
外部講習会に参加できないため、ネット配信により受講して研修を実施しています。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
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- 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動
- 上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ・働き方等に関する定期的な相談の機会の確保
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- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
- 有給休暇を取得しやすい雰囲気・意識作りのため、具体的な取得目標(例えば、1週間以上の休暇を年に●回取得、付与日数のうち●%以上を取得)を定めた上で、取得状況を定期的に確認し、身近な上司等からの積極的な声かけを行っている
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- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
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- 生産性向上(業務改善及び働く環境改善)のための取組
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- 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減を行っている
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- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
- ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供
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併設されているサービス
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保険外の利用料等に関する自由記述
①暖房費 11月~3月8,000円
②立替え費用 買い物(衣類身の回り品等)床屋、マッサージ代
③宿泊費 要介護度毎に設定
従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
幅広い年代に分かれています。利用者にとっては同年代に近く友達感覚や娘、孫の年齢にあたり家族的な雰囲気で接しています。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
圧倒的に女性が多くすべてにおいて協調性があり、穏やかな性格の利用者がほとんどです。
事業所の雇用管理に関する情報
勤務時間
通常勤務 8:30-17:45
調理担当 7:30-17:45
賃金体系
短時間パート勤務 ①時給 980円
常勤社員 170,000円
休暇制度の内容および取得状況
有給制度の活用により年5日以上の取得を推進
離職率
退職者はおりません