2025年02月13日10:24 公表
通所介護リハビリセンターおおひら
受け入れ可能人数
-
受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
30/170人 -
最大受け入れ人数170人中、現在の受け入れ可能人数30人です。
（2025年02月07日時点）
サービスの内容に関する自由記述
半日のデイサービスです。午前・午後３時間１０分のプログラム。運動やマッサージを中心とした機能訓練を提供しております。
主に、脳梗塞の後遺症や整形外科疾患（腰部脊柱管狭窄症、変形性股・膝関節症や人工関節置換術後など）の方々が利用しております。
サービスの質の向上に向けた取組
毎月事業所内研修を実施しております。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
-
- 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対するユニットリーダー研修、ファーストステップ研修、喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
- 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動
-
-
- 両立支援・多様な働き方の推進
-
- 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備
- 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
- 有給休暇を取得しやすい雰囲気・意識作りのため、具体的な取得目標（例えば、１週間以上の休暇を年に●回取得、付与日数のうち●％以上を取得）を定めた上で、取得状況を定期的に確認し、身近な上司等からの積極的な声かけを行っている
-
-
-
- 腰痛を含む心身の健康管理
-
- 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
-
併設されているサービス
接骨院併設：柔道整復師（国家資格）が常駐
保険外の利用料等に関する自由記述
-
従業員の情報
-
従業員の男女比
-
従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
利用者様の自立支援を目標に、明るく、元気いっぱいな女性スタッフが活躍している職場です。
利用者の情報
-
利用者の男女比
-
利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
比較的年齢層が若く、男性の利用者様が多いです。利用者様は、リハビリ意欲があり、生き生きと運動リハビリに励んでいます。
事業所の雇用管理に関する情報
休暇制度の内容および取得状況
病気休暇・産休育児休暇の実績あり
福利厚生の状況
労災保険・社会保険・厚生年金完備
その他
若い女性スタッフが活躍しています。職員が働きやすい職場環境、処遇改善に力をいれ取り組んでおります。具体的には、介護職員処遇改善加算Ⅰを取得し、スタッフ技能向上の研修への参加や資格取得の支援・賃金改善を行っている。