2025年12月17日10:46 公表
デイサービス いこいの杜
| 介護サービスの種類 |
地域密着型通所介護
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| 所在地 |
〒989-4206 遠田郡美里町二郷字佐野四号８８８番地
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| 連絡先 |
Tel：0229-87-4671／Fax：0229-87-4672
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受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
0/14人 -
最大受け入れ人数14人中、現在の受け入れ可能人数0人です。
（2024年12月13日時点）
サービスの内容に関する自由記述
送迎、入浴、排泄など介護や自立に向けた個別活動、機能訓練、健康管理を行います。
利用者様の心身に過度な負担がかからない自分らしい生活を送っていただけること、
目配り気配りの充実した介護を受けることができます。
サービスの質の向上に向けた取組
おひとり、お一人に寄り添う、関わる介護を行い、いつまでも健康で穏やかに過ごせる環境を提供し続ける施設を目指しています。
基礎的な介護知識に加え、地域の勉強会参加、ケアカンファレンスの充実を図り情報の共有や事例検討会を行い職員一人ひとりの
向上に努めております。年齢に関係なくブランクのある方、新たに介護を始めようとされている方へ丁寧に指導を行っております。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 入職促進に向けた取組
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- 法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
- 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築（採用の実績でも可）
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- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
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- 上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ・働き方等に関する定期的な相談の機会の確保
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- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 有給休暇を取得しやすい雰囲気・意識作りのため、具体的な取得目標（例えば、１週間以上の休暇を年に●回取得、付与日数のうち●％以上を取得）を定めた上で、取得状況を定期的に確認し、身近な上司等からの積極的な声かけを行っている
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- 生産性向上（業務改善及び働く環境改善）のための取組
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- 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減を行っている
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- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
- 地域包括ケアの一員としてのモチベーション向上に資する、地域の児童・生徒や住民との交流の実施
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併設されているサービス
有料老人ホームいこいの杜
保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
寄り添う介護・関わる介護が私たちの指標になっています。
利用者様おひとりおひとりの声に耳を傾け個々の対応を心がけております。
地域性を生かしたレクリエーション、食活動を行い、また独自での地域交流への
参加・発信など地域に根付いたサービス展開の取り組みを行っております。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
美里町内在住の方が多く、約7割は旧南郷地域の方のご利用いただいております。
合併により、旧小牛田町の利用者様もご利用いただいております。
女性の利用者様が多く、男性利用者様は人気があります。
年代は70代前半～90代後半の年齢層は幅広くご利用していただいております。
ケアの詳細（具体的な接し方等）
行事等のイベントの計画、記録
毎月誕生日会
季節にちなんだ行事
外出レク 小牛田・松山・松島等
外食（令和6年実績）