2024年12月16日20:58 公表
特別養護老人ホーム 愛友園
空き人数
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空き数/定員
3/4人 -
定員4人中、現在の空き数3人です。
（2023年08月29日時点）
サービスの内容に関する自由記述
平均介護度4.3と比較的高い介護度ですが、それぞれにあった小グループでの外出行事やレクリエーション活動を積極的に行っています。
サービスの質の向上に向けた取組
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賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 入職促進に向けた取組
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- 法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
- 職業体験の受入れや地域行事への参加や主催等による職業魅力度向上の取組の実施
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- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備
- 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
- 有給休暇を取得しやすい雰囲気・意識作りのため、具体的な取得目標（例えば、１週間以上の休暇を年に●回取得、付与日数のうち●％以上を取得）を定めた上で、取得状況を定期的に確認し、身近な上司等からの積極的な声かけを行っている
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- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
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併設されているサービス
同一建物内に養護老人ホーム（定員60名）があり、合同での行事等協力し合って行っている。
保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
若い職員からベテランの職員まで、協力し合って落ち着いた雰囲気の中で仕事をしています。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
同一建物内に養護老人ホームがあり、自立・要介護のご夫婦や親子が同じ屋根の下で生活をしています。また、養護から特養へと移り20年以上も愛友園で生活を続けている方もおられます。