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茨城県

グループホームきらめき2

記入日:2024年12月24日
介護サービスの種類
認知症対応型共同生活介護
所在地
〒300-0837 茨城県土浦市右籾2743-1 
連絡先
Tel:029-843-1991/Fax:029-843-1991
※このページは事業所の責任にて公表している情報です。

空き人数

  • 空き数/定員
    1/9人
  • 定員9人中、現在の空き数1人です。
    (2025年09月05日時点)

サービスの内容に関する自由記述

利用者各人に合ったサービスを心がけている。年間行事等実施し、楽しみのある生活に努めている。食事は手作りで、冷凍食品は使わず家庭的で美味しい物を提供している。毎月ご家族へ生活の様子を送付している。内科、歯科、皮膚科の定期往診があり連携している。

サービスの質の向上に向けた取組

外部機関による評価制度を受けている。定期的に研修を実施し、棟内での業務改善等の話し合いも行っている。

賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容

資質の向上やキャリアアップに向けた支援
  • 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対するユニットリーダー研修、ファーストステップ研修、喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
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両立支援・多様な働き方の推進
  • 有給休暇を取得しやすい雰囲気・意識作りのため、具体的な取得目標(例えば、1週間以上の休暇を年に●回取得、付与日数のうち●%以上を取得)を定めた上で、取得状況を定期的に確認し、身近な上司等からの積極的な声かけを行っている
  • -

生産性向上(業務改善及び働く環境改善)のための取組
  • 5S活動(業務管理の手法の1つ。整理・整頓・清掃・清潔・躾の頭文字をとったもの)等の実践による職場環境の整備を行っている
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  • 各種委員会の共同設置、各種指針・計画の共同策定、物品の共同購入等の事務処理部門の集約、共同で行うICTインフラの整備、人事管理システムや福利厚生システム等の共通化等、協働化を通じた職場環境の改善に向けた取組の実施
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併設されているサービス

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保険外の利用料等に関する自由記述

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従業員の情報

  • 従業員の男女比

  • 従業員の年齢構成

従業員の特色に関する自由記述

利用者と年齢の近い職員が多く、共感できる。

利用者の情報

  • 利用者の男女比

  • 利用者の年齢構成

利用者の特色に関する自由記述

年齢層が高いが、元気な高齢者が多く、レクリエーションにもすすんで参加されている。

事業所の雇用管理に関する情報

勤務時間

早番  7:00~16:00
日勤  8:30~17:30
遅番  10:00~19:00
夜勤  17:30~ 8:30

休暇制度の内容および取得状況

有給休暇は、年間最低5日は、取得する。

ケアの詳細(具体的な接し方等)