2025年01月31日09:15 公表
訪問介護事業所まつしま
受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
1/26人 -
最大受け入れ人数26人中、現在の受け入れ可能人数1人です。
（2021年11月14日時点）
サービスの内容に関する自由記述
まごころを込めたサービスの提供
高齢者の自立支援
地域社会への貢献
サービスの質の向上に向けた取組
定期的なカンファレンス・各種セミナーへの参加など
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 入職促進に向けた取組
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- 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築（採用の実績でも可）
- 職業体験の受入れや地域行事への参加や主催等による職業魅力度向上の取組の実施
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- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
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- 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対するユニットリーダー研修、ファーストステップ研修、喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
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- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
- 有給休暇を取得しやすい雰囲気・意識作りのため、具体的な取得目標（例えば、１週間以上の休暇を年に●回取得、付与日数のうち●％以上を取得）を定めた上で、取得状況を定期的に確認し、身近な上司等からの積極的な声かけを行っている
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- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
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併設されているサービス
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保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
明るく家庭的な雰囲気を有し、常にお客様の立場になりながらのサービスを心掛けています。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
同じ屋根の下、家族のように寄り添いまた、全個室対応ですので、個人空間を損なうこともなく過ごすことができます。
事業所の雇用管理に関する情報
勤務時間
7：00～16：00
9：00～18：00
10：30～19：30
21：00～7：00
18：00～9：00
賃金体系
職種 介護職員(正社員)
給与 150,000円～170,000円
諸手当 夜勤手当 6,500～7,000円
当直手当 3,000円
通勤手当 上限あり
資格手当
扶養手当
残業手当
処遇改善加算手当 5,000～25,000円
昇給・賞与 あり
休暇制度の内容および取得状況
有給休暇所得あり
福利厚生の状況
雇用・労災・社会保険完備／退職金制度なし
試用期間 2ヶ月
離職率
（離職率）：0％
（内訳）：１年間の離職数が１名、１年前の在籍者数が14名
（計算式）：７％ ＝ １名 ÷ １４名 × １００
２０１9年９月６日時点