2025年02月28日15:58 公表
つまごいむら笑みの里暖輪
記入日：2025年02月07日
| 介護サービスの種類 |
認知症対応型共同生活介護
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| 所在地 |
〒377-1521 群馬県吾妻郡嬬恋村大字今井字下石津1287－68
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| 連絡先 |
Tel：0279－82－1471／Fax：0279－82－1472
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※このページは事業所の責任にて公表している情報です。
空き人数
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空き数/定員
0/0人 -
定員0人中、現在の空き数0人です。
（2021年11月19日時点）
サービスの内容に関する自由記述
認知症予防に対するサービス、転倒防止対策の運動、誕生日会をはじめ（例）豆まき、十五夜などの昔ながらの季節感を感じられるよう職員で考案して各社さーびを提供しています。
サービスの質の向上に向けた取組
外部研修研修会に参加させ、のちに施設ない勉強会を行い新たなサービスの考案を検討しらならサービスの質の向上に努めています。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 入職促進に向けた取組
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- 法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
- 事業者の共同による採用・人事ローテーション・研修のための制度構築
- 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築
- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
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- 上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ等に関する定期的な相談の機会の確保
- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
- 有給休暇が取得しやすい環境の整備
- 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
- 雇用管理改善のための管理者に対する研修等の実施
- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
- 生産性向上のための業務改善の取組
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- 高齢者の活躍（居室やフロア等の掃除、食事の配膳・下膳などのほか、経理や労務、広報なども含めた介護業務以外の業務の提供）等による役割分担の明確化
- ５S活動（業務管理の手法の１つ。整理・整頓・清掃・清潔・躾の頭文字をとったもの）等の実践による職場環境の整備
- 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減
- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
- 地域包括ケアの一員としてのモチベーション向上に資する、地域の児童・生徒や住民との交流の実施
- 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供
- ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供
併設されているサービス
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保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
利用者様一人ひとりに寄り添うサービス提供を考案しています、地域の特色を取り入れたサービスの提供（紅葉ドライブ、景色を見ながら高原散歩など）
はきはきした受け答えなど明るく仕事についています。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
女性が多い状況ですが工作などは嫌がらずに参加しています。
利用者様どうし協力しあえる環境にあります。認知症予防体操、運動も一生懸命に参加しています。