2025年01月31日15:29 公表
あすなろ訪問看護ステーション 西大島
受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
16/50人 -
最大受け入れ人数50人中、現在の受け入れ可能人数16人です。
（2023年09月14日時点）
サービスの内容に関する自由記述
看護師とリハビリで連携を密にしている。
サービスの質の向上に向けた取組
社内勉強会の開催や、社外研修の補助を行っている。
- 取組に関係するホームページURL
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スタッフ勉強会・研修会
http://asunaro-st.com/study -
スタッフ奮闘記（ブログ）
http://asunaro-st.com/blog
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スタッフ勉強会・研修会
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 入職促進に向けた取組
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- 法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
- 職業体験の受入れや地域行事への参加や主催等による職業魅力度向上の取組の実施
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- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
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- 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対するユニットリーダー研修、ファーストステップ研修、喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
- 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動
- 上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ・働き方等に関する定期的な相談の機会の確保
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- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備
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- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
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- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
- 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供
- ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供
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併設されているサービス
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保険外の利用料等に関する自由記述
保健適応外のケアに対する自費の訪問に対応している。
従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
どのような事をしたらご自宅にて安心、安楽に過ごしていただけるか、ご利用者様・ご家族の思いを大切にし、常に気づきと工夫の視点を持ちより良いケアができるよう取り組んおり、余暇活動の支援も行っております。スタッフは女性が多いので、きめ細やかなケアが行えます。
ご利用者様は、脳血管障害などの高齢者の方や難病の方、また小児など様々な方がおり、皆さま個々に最も良い方法を考え、看護、リハビリを行っております。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
医療保険対象者が多い。