2025年08月29日13:57 公表
港区立特別養護老人ホーム港南の郷
事業所概要
| 運営方針 | 済生会の理念に添って、人間愛と希望を持ち続け、地域の高齢者福祉にまい進するための基本方針を掲げるとともに、職員一人ひとりが「笑顔で 丁寧に 美しく」をモットーに心がけています。利用者の尊厳を守り、一人ひとりのニーズを尊重します。 | ||
|---|---|---|---|
| 事業開始年月日 | 1996/07/31 | ||
協力医療機関  |
|||
サービス内容
| サービスの特色 |
医療ケア、認知症ケア、個別ケアの充実。こまめな声かけとトイレ誘導。心のケアにも力を入れ、自立支援に向けて高いサービスを目指す。 | ||
|---|---|---|---|
| 送迎サービスの有無 |
 |
||
| リハビリテーション実施の有無 |
|
||
設備の状況
| ユニット型居室の有無 |
 |
||
|---|---|---|---|
| 居室の状況 | 個室 |
15.24㎡ 4室 |
|
| 2人部屋 |
21.69㎡ 2室 |
||
| 3人部屋 | |||
| 4人部屋 |
39.06㎡ 1室 |
||
| 5人部屋以上 | |||
| 消火設備の有無 |
|
||
利用料
| 食費とその算定方法 |
1,445円／日額 国の基準による | ||
|---|---|---|---|
| 滞在費とその算定方法 |
個室 1,231円／日額 多床室 915円／日額 |
||
| 利用者負担軽減制度の有無 |
|
||
従業者情報
| 総従業者数 |
8人 | ||
|---|---|---|---|
| 看護職員数 | 常勤 | 1人 | |
| 非常勤 | 0人 | ||
| 看護職員の退職者数 |
常勤 | 0人 | |
| 非常勤 | 0人 | ||
| 介護職員数 | 常勤 | 3人 | |
| 非常勤 | 0人 | ||
| 介護職員の退職者数 |
常勤 | 0人 | |
| 非常勤 | 0人 | ||
| 経験年数５年以上の介護職員の割合 | 33.3％ | ||
利用者情報
| 利用者総数 ※＜＞内の数値は都道府県平均 |
36人＜35.2人＞ | ||
|---|---|---|---|
| 要介護度別利用者数 | 要支援１ | 0人 | |
| 要支援２ | 0人 | ||
| 要介護１ | 4人 | ||
| 要介護２ | 6人 | ||
| 要介護３ | 9人 | ||
| 要介護４ | 12人 | ||
| 要介護５ | 5人 | ||
| 利用者の平均的な利用日数 |
6.6 | ||
その他
| 苦情相談窓口 |
03-3450-5571 | ||
|---|---|---|---|
| 利用者の意見を把握する取組 |
有無 | |
|
| 開示状況 | |
||
| 第三者評価等の実施状況（記入日前4年間の状況） |
2025/3/31 
第三者評価の結果
|
||
| 当該結果の一部の公表の同意 | |
||
| 評価機関による講評 | 特に良いと思う点 ・年間を通じたマニュアルの見直しを行い、改訂内容の指導、実践を通じ、サービスの技術水準の向上に努めている ・看護師は24時間常駐して利用者の健康を守るほか、法人が運営する病院での緊急時の受け入れなど、医療面でのサポートが充実している ・施設で取扱う個人情報等は規程や手順に基づき情報管理し、情報システムは区の実施手順に基づき運用し情報セキュリティ確保を図っている さらなる改善が望まれる点 ・職員の人材育成は人材研修計画に基づいているが、今後はさらに個人の育成成果を共有し、計画に反映させていくことが望まれる ・利用者が楽しみながら、身体を動かせ、活性化が図れるよう、レクリエーションのプログラムの充実に取り組まれることが望まれる ・抱えない介護のノーリフトケアを推進しているが、腰痛者を発生させないためにも、さらなる推進が望まれる |
||
| 事業所のコメント | |||
| 損害賠償保険の加入 |
|
||
| 法人等が実施するサービス （または、同一敷地で実施するサービスを掲載） |
訪問看護 通所介護 短期入所生活介護 居宅介護支援 介護予防訪問看護 介護予防短期入所生活介護 介護予防支援 介護老人福祉施設 |
||
訪問者数：303