2025年10月31日13:53 公表
特別養護老人ホーム 寿老の里
事業所概要
| 運営方針 | 1.わたくしたちは、個人の尊厳を尊重し、利用者に安全と福祉を提供します。 2.わたくしたちは、専門性の向上に努め、利用者の自立支援を目指します。 3.わたくしたちは、地域と共に歩み、愛され、信頼されることを目指します。 上記の３つの経営理念に沿ったサービスを提供していきます。 |
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|---|---|---|---|
| 事業開始年月日 | 2016/05/01 | ||
協力医療機関  |
タムス総合クリニック | ||
サービス内容
| サービスの特色 |
一人一人の入居者に合わせた介護サービスの提供を行えるよう日々努力しております。 | ||
|---|---|---|---|
| リハビリテーション実施の有無 |
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設備の状況
| ユニット型居室の有無 |
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|---|---|---|---|
| 居室の状況 | 個室 |
10.92㎡ 60室 |
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| 2人部屋 | |||
| 3人部屋 | |||
| 4人部屋 | |||
| 5人部屋以上 | |||
| 消火設備の有無 |
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利用料
| 食費とその算定方法 |
所得に応じ、利用者負担区分第１段階：１日あたり３００円、第２段階：３９０円、第３段階①：６５０円、第３段階②：１３６０円の負担を減額する制度あり。 減額が適用されない方に関しては１日あたり１，７３０円となります。 |
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|---|---|---|---|
| 居住費とその算定方法 |
所得に応じ、利用者負担区分第１段階：１日あたり８８０円、第２段階：８８０円、第３段階：１，３７０円の負担を減額する制度あり。 減額が適用されない方に関しては１日あたり２，４７５円となります。 |
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| 利用者負担軽減制度の有無 |
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従業者情報
| 総従業者数 |
32人 | ||
|---|---|---|---|
| 看護職員数 | 常勤 | 2人 | |
| 非常勤 | 3人 | ||
| 看護職員の退職者数 |
常勤 | 1人 | |
| 非常勤 | 0人 | ||
| 介護職員数 | 常勤 | 12人 | |
| 非常勤 | 6人 | ||
| 介護職員の退職者数 |
常勤 | 13人 | |
| 非常勤 | 10人 | ||
| 経験年数５年以上の介護職員の割合 | 66.7％ | ||
利用者情報
| 入所定員 ※＜＞内の数値は都道府県平均 |
60人＜89.8人＞ | ||
|---|---|---|---|
| 入所者の平均年齢 | 86.73歳 | ||
| 入所者の男女別人数 |
男性：14人 女性：33人 |
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| 要介護度別入所者数 | 要介護１ | 0人 | |
| 要介護２ | 2人 | ||
| 要介護３ | 19人 | ||
| 要介護４ | 16人 | ||
| 要介護５ | 10人 | ||
| 昨年度の退所者数 |
18人 | ||
| 入所者の平均的な入所日数 |
273日 | ||
| 待機者数 |
2人 | ||
その他
| 苦情相談窓口 |
03-6657-0310 | ||
|---|---|---|---|
| 利用者の意見を把握する取組 |
有無 | |
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| 開示状況 | |
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| 第三者評価等の実施状況（記入日前4年間の状況） |
2025/03/10 
第三者評価の結果
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| 当該結果の一部の公表の同意 | |
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| 評価機関による講評 | ①サービスの提供：利用者本位に基づく個別ケアと情報共有の実践に取り組んでいる。 ②利用者個人の尊重：入浴や排泄の支援において、基本的な利用者の尊厳保持を念頭に、利用者に配慮した支援に努めている。 ③運営面：経営層や組織が一新され、利用者サービスに熱意を持って取り組んでいる。現在のサービスの質を維持していくために必要な人材の確保及び資質向上のための更なる取組みが望まれる。 | ||
| 事業所のコメント | 稼働率の向上が課題となっており、早急な改善を図っていく。経営層や組織が一新され、規程、マニュアルの見直しほか、職員のキャリアアップ、人事考課、目標管理制度の再構築等を実施している。 | ||
| 損害賠償保険の加入 |
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| 法人等が実施するサービス （または、同一敷地で実施するサービスを掲載） |
短期入所生活介護 介護予防短期入所生活介護 介護老人福祉施設 |
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