2025年11月28日09:52 公表
すりいでぃ
サービスの内容に関する自由記述
福祉用具の利用目標および選定理由を細かく明記し経過を把握するとともに改善すべき内容を検討し目標に向けての実施を行う
サービスの質の向上に向けた取組
常に内部研修・外部研修を行い、新しい情報の収得によりスキルアップをはかりサービスを提供する。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
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- 生産性向上(業務改善及び働く環境改善)のための取組
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- 現場の課題の見える化(課題の抽出、課題の構造化、業務時間調査の実施等)を実施している
- 5S活動(業務管理の手法の1つ。整理・整頓・清掃・清潔・躾の頭文字をとったもの)等の実践による職場環境の整備を行っている
- 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減を行っている
- 介護ソフト(記録、情報共有、請求業務転記が不要なもの。)、情報端末(タブレット端末、スマートフォン端末等)の導入
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- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
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併設されているサービス
福祉用具貸与
保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
きめ細やかな福祉用具選定と、常に研修等によるスキルアップを心がけている
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
利用者の病状・身体状況・生活環境および住環境等の把握により状態の改善および維持・向上を目指す事の出来るよう適切な福祉用具の選定に努める