2025年02月28日17:15 公表
有限会社希ケアーサービス 居宅介護支援事業所
介護サービスの種類 |
居宅介護支援
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所在地 |
〒173-0034 東京都板橋区幸町20-14
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連絡先 |
Tel:03-3956-2159/Fax:03-3956-2168
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受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
20/80人 -
最大受け入れ人数80人中、現在の受け入れ可能人数20人です。
(2025年01月17日時点)
サービスの内容に関する自由記述
ご利用者とご家族に寄り添って、住みなれた地域で安心して自分らしい生活ができるようご支援させていただきます。また医療機関、保険、福祉、介護事業者等とも光に連r系を図り、ご利用者にとって最適なケアプランを計画いたします。
サービスの質の向上に向けた取組
外部研修などに積極的に参加し、知識の向上、制度改定内容の把握に努めています。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
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- 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対するユニットリーダー研修、ファーストステップ研修、喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
- 上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ・働き方等に関する定期的な相談の機会の確保
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- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 有給休暇を取得しやすい雰囲気・意識作りのため、具体的な取得目標(例えば、1週間以上の休暇を年に●回取得、付与日数のうち●%以上を取得)を定めた上で、取得状況を定期的に確認し、身近な上司等からの積極的な声かけを行っている
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- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
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- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
- 地域包括ケアの一員としてのモチベーション向上に資する、地域の児童・生徒や住民との交流の実施
- 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供
- ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供
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併設されているサービス
訪問介護
保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
多くのご利用者に寄り添い、経験豊富な主任ケアマネージャーが在籍しています。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
訪問介護に限らず、デイサービス、ショートステイ、福祉用具貸与とご利用者ごとに適切な介護サービスを利用して、ご自宅で自分らしい生活を続けている方が多くいらっしゃいます。