2025年08月29日14:19 公表
特別養護老人ホーム 泰山
事業所概要
| 運営方針 | 明るく、楽しく、元気よく、心があること、をモットーに、どのような時代にも誰もが利用できる開かれた施設つくり。 可能な限り、居宅における生活への復帰を念頭において、個別のニーズにあわせ、入浴、排泄、食事などの介護、相談及び援助、社会生活上の世話、機能訓練、健康管理などの世話をおこなうことで利用者がその有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるようにすることを目指すものとする。 |
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|---|---|---|---|
| 事業開始年月日 | 2002/04/01 | ||
協力医療機関  |
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サービス内容
| サービスの特色 |
居室担当制により個別ケアを実施 | ||
|---|---|---|---|
| リハビリテーション実施の有無 |
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設備の状況
| ユニット型居室の有無 |
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|---|---|---|---|
| 居室の状況 | 個室 |
13.5㎡ 28室 |
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| 2人部屋 | |||
| 3人部屋 | |||
| 4人部屋 |
45.4㎡ 13室 |
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| 5人部屋以上 | |||
| 消火設備の有無 |
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利用料
| 食費とその算定方法 |
負担給付限度額に基づく | ||
|---|---|---|---|
| 居住費とその算定方法 |
負担給付限度額に基づく | ||
| 利用者負担軽減制度の有無 |
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従業者情報
| 総従業者数 |
50人 | ||
|---|---|---|---|
| 看護職員数 | 常勤 | 4人 | |
| 非常勤 | 0人 | ||
| 看護職員の退職者数 |
常勤 | 1人 | |
| 非常勤 | 0人 | ||
| 介護職員数 | 常勤 | 21人 | |
| 非常勤 | 8人 | ||
| 介護職員の退職者数 |
常勤 | 7人 | |
| 非常勤 | 2人 | ||
| 経験年数５年以上の介護職員の割合 | 69％ | ||
利用者情報
| 入所定員 ※＜＞内の数値は都道府県平均 |
72人＜89.8人＞ | ||
|---|---|---|---|
| 入所者の平均年齢 | 86.1歳 | ||
| 入所者の男女別人数 |
男性：19人 女性：52人 |
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| 要介護度別入所者数 | 要介護１ | 0人 | |
| 要介護２ | 0人 | ||
| 要介護３ | 6人 | ||
| 要介護４ | 47人 | ||
| 要介護５ | 18人 | ||
| 昨年度の退所者数 |
33人 | ||
| 入所者の平均的な入所日数 |
1,014.6日 | ||
| 待機者数 |
249人 | ||
その他
| 苦情相談窓口 |
03-5622-1165 | ||
|---|---|---|---|
| 利用者の意見を把握する取組 |
有無 | |
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| 開示状況 | |
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| 第三者評価等の実施状況（記入日前4年間の状況） |
2025/3/31 
第三者評価の結果
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| 当該結果の一部の公表の同意 | |
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| 評価機関による講評 | 法人の基本方針である「どのような時代でも誰もが利用できる福祉施設の構築」を実践し、地域の重要な社会資源として地域貢献に取り組んでいる。一方、職員の雇用や人員構成の変動によるサービスの質の維持が課題となっており、継続的・安定的な支援体制の確立に向け更なる取り組みに期待したい。 | ||
| 事業所のコメント | 経験・実績からえられた知識をもとに、様々な課題や困難にも対応できる人材の育成、時代に沿った組織・体制づくりに取り組み、社会資源としての役割を担っていきたい。 | ||
| 損害賠償保険の加入 |
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| 法人等が実施するサービス （または、同一敷地で実施するサービスを掲載） |
訪問介護 訪問看護 通所介護 短期入所生活介護 定期巡回・随時対応型訪問介護看護 夜間対応型訪問介護 認知症対応型共同生活介護 看護小規模多機能型居宅介護（複合型サービス） 居宅介護支援 介護予防訪問看護 介護予防短期入所生活介護 介護予防認知症対応型共同生活介護 介護予防支援 介護老人福祉施設 |
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