2025年08月29日14:28 公表
デイサービスセンター クレイン
受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
0/20人 -
最大受け入れ人数20人中、現在の受け入れ可能人数0人です。
（2025年08月04日時点）
サービスの内容に関する自由記述
入浴サービスはチェアインバス浴を展開。ご利用者の状況に合わせて安心・安全な入浴を提供している。
食事提供は自前の厨房にて、「温かいものは温かく」、「冷たいものは冷たく」と料理に合わせご提供している。
また、食事形態や嗜好などを把握し個別対応を行っている。
アクティビティ活動については、自己決定を基本とし個々の状況に合わせた活動提供を行っている。
上記の内容にて、ご利用者の個々の状態に留意し細やかな対応を行っています。
サービスの質の向上に向けた取組
在宅生活の維持を目的とし、車いす利用の方においても車いすは移動の手段として捉え、活動時には椅子への移乗を行っています。その事により起居動作の訓練ができ、生活に必要な機能を維持するよう心がけています。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
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併設されているサービス
特別養護老人ホーム・短期入所生活介護・訪問介護事業所・居宅介護支援事業所
保険外の利用料等に関する自由記述
カレンダー作成（毎月）100円
従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
明るく元気良く常に笑顔で利用者サービスの提供を行っている。
また、介護福祉士から初任者研修修了者と全員が資格を取得しています。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
平均要介護度は２.１、平均年齢は８８.３歳のご利用者が通所。個々の特技や趣味を生かしつつ、役割を担っている。
具体的には書道や手工芸など、得意とする分野で能力を発揮していただいている。
事業所の雇用管理に関する情報
勤務時間
8：30～17：30
賃金体系
法人独自の賃金体系およびキャリアパス制度の活用
休暇制度の内容および取得状況
年間休日日数108日うち希望休日 職員一人当たり月3回取得できるよう勤務表内で配慮している
福利厚生の状況
職員給食代補助・東京都社会福祉協議会従事者共済加入制度
離職率
（離職率）：10％
（内訳）1年間の離職者数が1人 1年前の在籍者数が10人
（計算式）：10％ ＝ 1人 ÷ 10人 ×100
2025年8月1日時点