2025年01月31日14:43 公表
信愛の園
空き人数
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空き数/定員
0/0人 -
定員0人中、現在の空き数0人です。
（2023年03月02日時点）
サービスの内容に関する自由記述
ここ清瀬は明治時代には結核療養施設が数多く作られ、それ以降も医療や療養施設として形態を変えながら当時の武蔵野の面影と調和して残っています。当、特別養護老人ホーム「信愛の園」もそのような施設の一つであり明治時代からこの地で続く社会福祉法人信愛報恩会の1施設として「キリスト教の愛と奉仕の精神」に基づいて設立され今日に至っています。
サービスの質の向上に向けた取組
「地域にとってなくてはならない存在」「ご利用者にとって終の棲家として選ばれる施設」を目指してご利用者の満足度向上と質の高いサービス提供に取り組んでいます。人材の教育、厚生労働省が進める加算の積極的取得、業務の標準化はもとより、医師・看護師常駐による医療体制の整備、ICT（見守りシステム）の積極的な導入による遠隔・非接触によるご利用者の生活環境改善にも努めています。また、フロアーごとの余暇活動による日常生活の充実や、看取りの場として最後の時間を穏やかに過ごしていただく環境を整備し、ACP（アドバンス・ケア・プランニング）の実践にも努めています。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 入職促進に向けた取組
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- 法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
- 事業者の共同による採用・人事ローテーション・研修のための制度構築
- 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築
- 職業体験の受入れや地域行事への参加や主催等による職業魅力度向上の取組の実施
- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
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- 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
- 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動
- エルダー・メンター（仕事やメンタル面のサポート等をする担当者）制度等導入
- 上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ等に関する定期的な相談の機会の確保
- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備
- 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
- 有給休暇が取得しやすい環境の整備
- 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 介護職員の身体の負担軽減のための介護技術の修得支援、介護ロボットやリフト等の介護機器等導入及び研修等による腰痛対策の実施
- 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
- 雇用管理改善のための管理者に対する研修等の実施
- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
- 生産性向上のための業務改善の取組
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- タブレット端末やインカム等のＩＣＴ活用や見守り機器等の介護ロボットやセンサー等の導入による業務量の縮減
- 高齢者の活躍（居室やフロア等の掃除、食事の配膳・下膳などのほか、経理や労務、広報なども含めた介護業務以外の業務の提供）等による役割分担の明確化
- ５S活動（業務管理の手法の１つ。整理・整頓・清掃・清潔・躾の頭文字をとったもの）等の実践による職場環境の整備
- 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減
- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
- 地域包括ケアの一員としてのモチベーション向上に資する、地域の児童・生徒や住民との交流の実施
- 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供
- ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供
併設されているサービス
短期入所生活介護（信愛の園）、通所介護（信愛デイサービスセンター）、居宅介護支援（清瀬市在宅介護支援センター信愛）、地域包括支援センター（きよせ信愛地域包括支援センター）、訪問介護（ホームヘルパーステーション信愛）が建物内に併設されています。また、敷地内には高齢者医療に特化した信愛病院があり、医療と介護施設との連携も確保されています。
保険外の利用料等に関する自由記述
理美容（実費）、お好み食として出前による食事（実費）サービス、隣接する信愛病院売店による出張販売（実費）サービス等、日常生活に支障がないようにしております。
従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
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利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
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