2025年03月25日11:19 公表
ハートケアステーション・コスモス
受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
5/72人 -
最大受け入れ人数72人中、現在の受け入れ可能人数5人です。
（2025年02月04日時点）
サービスの内容に関する自由記述
訪問看護ステーションを併設しており、医療と介護の連携がとれたサービスを提供しています。
サービスの質の向上に向けた取組
感染症対策の研修を行い、利用者様から感染しない！感染させない！ように対策しています。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 入職促進に向けた取組
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- 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築（採用の実績でも可）
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- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
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- 上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ・働き方等に関する定期的な相談の機会の確保
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- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 有給休暇を取得しやすい雰囲気・意識作りのため、具体的な取得目標（例えば、１週間以上の休暇を年に●回取得、付与日数のうち●％以上を取得）を定めた上で、取得状況を定期的に確認し、身近な上司等からの積極的な声かけを行っている
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- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
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- 生産性向上（業務改善及び働く環境改善）のための取組
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- 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減を行っている
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- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
- ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供
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併設されているサービス
訪問看護、居宅介護支援事業所
保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
４０代から７０代まで幅広い年齢層のヘルパーが活躍しています。サービス提供責任者を中心に情報の共有をしながらケアを行っています。月に1度介護を行っています。研修をし、その後、意見交換を行っています。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
ご夫婦で利用されている方もいらっしゃいます。