• 受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
  10/10人
• 最大受け入れ人数10人中、現在の受け入れ可能人数10人です。
  （2025年04月25日時点）

・特別養護老人ホームに併設された事業所のため、ショートステイがとれやすくなっています。
・在宅部門として、通常のデイサービスと認知症対応のデイサービスも併設しています。

・週１回の定例会議では、①医療・福祉・介護の制度や知識を周知して、常に新しい情報を得るように努めています。
　　　　　　　　　　　　②利用者の状況を全職員で共有、ケアプランを全職員で検討し、より良いケアプランの作成に努めています。
・全職員は、各自の研修ニーズに沿った個別研修計画に従い、必要な研修を受講して、資質の向上に努めています。
・地域の連絡会には基本的にすべて参加し、行政をはじめ地域包括支援センターや近隣の病院との連携に努めています。
・年に４回公開研修会を開催し、地域の事業所とともに質の向上を目指していきたいと考えています。

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特別養護老人ホームのほかに、デイサービスやショートステイも併設されており、施設サービス・在宅サービスを問わず、地域における福祉の拠点として、総合的なサービスの提供をしています。

通常の場合、保険外の利用料は頂いておりません。

・主任ケアマネジャーが1名います。
・川崎市の一部地域を担当しており川崎市の制度を学びながら従事しています。

・横浜市と川崎市の２市にまたがって相談を受けています。
・そのため、横浜市と川崎市の多様なサービス事所を調整できます。
・横浜市と川崎市で異なる行政サービスの情報提供も行っています。

・特別養護老人ホームに併設された事業所のため、入所待ちの介護度の高い利用者が多くなっています。