2025年11月25日13:09 公表
横浜市能見台地域ケアプラザ
受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
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（2025年09月27日時点）
サービスの内容に関する自由記述
サービス提供時間や曜日の変更・曜日追加・臨時利用のご要望を随時行っております。個別機能訓練（要介護のみ）では自転車こぎが人気です。昼食は体調などに合わせた形態の提供をしております（刻み・ソフト食・塩分調整など）
サービスの質の向上に向けた取組
勉強会や会議の時間を設け、事故防止につながるご利用者様の情報や、サービス内容の見直しについて話し合っています。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 入職促進に向けた取組
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- 法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
- 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築（採用の実績でも可）
- 職業体験の受入れや地域行事への参加や主催等による職業魅力度向上の取組の実施
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- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
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- 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動
- エルダー・メンター（仕事やメンタル面のサポート等をする担当者）制度等導入
- 上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ・働き方等に関する定期的な相談の機会の確保
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- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 有給休暇を取得しやすい雰囲気・意識作りのため、具体的な取得目標（例えば、１週間以上の休暇を年に●回取得、付与日数のうち●％以上を取得）を定めた上で、取得状況を定期的に確認し、身近な上司等からの積極的な声かけを行っている
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- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
- 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
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- 生産性向上（業務改善及び働く環境改善）のための取組
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- ５S活動（業務管理の手法の１つ。整理・整頓・清掃・清潔・躾の頭文字をとったもの）等の実践による職場環境の整備を行っている
- 介護ソフト（記録、情報共有、請求業務転記が不要なもの。）、情報端末（タブレット端末、スマートフォン端末等）の導入
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- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
- 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供
- ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供
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併設されているサービス
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保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
１０年以上勤務のベテラン介護職員や介護福祉士の資格を取得しているスタッフが多く勤務しております。また、年に数回の研修（感染症・コンプライアンス・認知症・入浴介助・高齢者虐待・BCP研修）を開催しスキルアップを目指しております。その他、年に数回の通所介護全体ミーティングを開催。また、分掌では、スタッフの得意分野で能力を活かした配置につき発揮できるようにしております。芸達者なスタッフも多く、花笠音頭の笠を手づくりし、ご利用者様とスタッフ全員で踊っております。他にも歌なども取り入れて笑顔の絶えないデイサービスです。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
要介護１～２の方が多く、活気のある利用者様の特色を生かせるデイサービスを目指し、個々に合わせた個別機能訓練（認知症予防・筋力低下予防など）では月に1回評価をしてくださる機能訓練士の指導の下、計画を作成し実施しております。
事業所の雇用管理に関する情報
勤務時間
営業時間は９：３０～１６：３０ですが、個々のご都合により勤務時間は配慮させていただいております。
ケアの詳細（具体的な接し方等）
利用者の一日の流れ
送迎到着ーバイタルチェックー入浴（バイタル状況により中止・シャワー浴・清拭での対応）ー趣味の時間（カレンダー作成・パズル・刺し子等）ー口腔体操ー昼食
口腔ケアー昼休憩ー個別機能訓練ーレクリエーション活動ーおやつ（コーヒー・紅茶・お茶はお好みでお出しいたします）ー帰りの準備ー送迎
送迎に関する情報（地区、曜日、個別対応（寝たきり等）の可否等）
金沢区(能見台・西柴・長浜・片吹・富岡西）月～土（祭日営業）・自宅前が細い道など個別に送迎いたします。
個別の機能訓練の詳細
自転車こぎ・歩行訓練・ストレッチ運動など取り入れており、月に１度機能訓練士の訪問がありプログラムの見直しをしております。
認知症の方には脳トレを行い、立位の方には座位トレーニングやポジショニングを取り入れており筋力低下防止を心掛けております。
入浴形態（一般浴、機械浴）
その他