2025年06月30日14:08 公表
健康ぷらす鶴巻
| 介護サービスの種類 |
地域密着型通所介護
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| 所在地 |
〒257-0001 神奈川県秦野市鶴巻北1-1-9 藤和シティコープ鶴巻温泉101
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| 連絡先 |
Tel：0463-20-9680／Fax：0463-20-9681
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受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
4/10人 -
最大受け入れ人数10人中、現在の受け入れ可能人数4人です。
（2025年02月14日時点）
サービスの内容に関する自由記述
３時間の短時間サービスです。
各種トレーニング機器を用いて、普段あまり使わない筋肉を動かすことにより、無理なく関節の可動域を拡げ、心肺機能を向上します。
各種遠赤外線機器で着衣のまま身体の内部から温めることにより血行を促し、むくみや冷え性を改善します。
ストレッチングや呼吸法を実践し、リフレッシュしていただきます。口腔体操、脳トレ、歌体操など、楽しみながら身体機能の維持向上に寄与するプログラムを数多く用意しております。最後の１５分ほどのティータイムでは皆様に和やかに交流していただいております。
サービスの質の向上に向けた取組
定期的に従業員研修を行い、職員の質の向上に努めております。
飽きの来ないサービスを続けるため、健康体操等について、最新の情報を取り入れるようにしています。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 入職促進に向けた取組
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- 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築（採用の実績でも可）
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- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 有給休暇を取得しやすい雰囲気・意識作りのため、具体的な取得目標（例えば、１週間以上の休暇を年に●回取得、付与日数のうち●％以上を取得）を定めた上で、取得状況を定期的に確認し、身近な上司等からの積極的な声かけを行っている
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- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
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- 生産性向上（業務改善及び働く環境改善）のための取組
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- 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減を行っている
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- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
- 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供
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併設されているサービス
小さな事業所で、パートタイマーが多いため、常設の会議や明文化された手順書などは十分整備されていないものの、従業員の定着率は高く、働きやすい職場と受け止められているようです。
保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
従業員には看護師、介護職員初任者研修修了者が就業しております。また、スポーツトレーナーもおります。
従業員全員、朗らかで温厚なタイプです。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
ご自身の身体機能の維持・向上に関心のある方で、当施設でのプログラムを楽しく実践していただいております。
お一人暮らし、または昼間はお一人で過ごしている方が多くいらっしゃいます。
冷え性なので当施設の遠赤外線機器で身体を温めたいという方も多くいらっしゃいます。
事業所の雇用管理に関する情報
離職率
0%