2026年03月17日13:50 公表
ニチイケアセンター 川崎宮内
| 介護サービスの種類 |
認知症対応型共同生活介護
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| 所在地 |
〒211-0051 神奈川県川崎市中原区宮内1-7-12
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| 連絡先 |
Tel：044-740-1861／Fax：044-740-1862
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空き人数
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空き数/定員
0/18人 -
定員18人中、現在の空き数0人です。
（2025年09月16日時点）
サービスの内容に関する自由記述
家庭的な雰囲気作りを大切にしています。1ユニット9名からなる共同生活では個別性を重視し対応しています。
例えば入浴などもご本人の希望があれば毎日でも可能です。食事、排泄、就寝時間など、共同生活ということを鑑みながらもできる限りご本人のペースを重視します。
サービスの質の向上に向けた取組
各ユニットが月1回の業務カンファで改善点を話し合う、また全体では月1回のホーム会議においてタイムリーな事案での研修を行うなど、現在のサービスが適正なものであるかどうかということを念頭に、たえず見直しを行っています。
法人の行う「顧客満足度調査」、また第三者機関による「外部評価」から改善が必要と思われる項目については早急に対応しています。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 入職促進に向けた取組
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- 法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
- 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築（採用の実績でも可）
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- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
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- 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対するユニットリーダー研修、ファーストステップ研修、喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
- 上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ・働き方等に関する定期的な相談の機会の確保
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- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備
- 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
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- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
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- 生産性向上（業務改善及び働く環境改善）のための取組
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- 厚生労働省が示している「生産性向上ガイドライン」に基づき、業務改善活動の体制構築（委員会やプロジェクトチームの立ち上げ、外部の研修会の活用等）を行っている
- 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減を行っている
- 介護ソフト（記録、情報共有、請求業務転記が不要なもの。）、情報端末（タブレット端末、スマートフォン端末等）の導入
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- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
- ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供
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併設されているサービス
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保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
穏やかで優しい職員が多いです。お互いに得意分野を持ちフォローし合ってチームとしての力を発揮しています。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
ご利用者どうし、来訪されるご家族、職員ともにひとつの家族のような間柄になっています。ご利用者は介助を受けながら思い思いの日課を楽しまれています。要支援2から要介護5まで要介護度はまちまちですが、いたわりあい、お互いのちがいを越えておつき合いされています。（平均年齢85.9歳 平均介護度2.4）
事業所の雇用管理に関する情報
勤務時間
早番：7：30～16：30
日勤：9：00～18：00
遅番：11：00～20：00
（変形時間労働制）
賃金体系
キャリアアップ制度による昇給あり
資格手当て等、各種手当てが拡充
休暇制度の内容および取得状況
シフト制 4週6休
有給休暇の他、夏季休暇、家族愛休暇、半日休暇などあり
福利厚生の状況
年1回の健康診断
インフルエンザ予防接種
雇用保険、労災保険、厚生年金保険等加入
傷病手当あり
離職率
1人÷15人×100＝5.8％
離職率5.8％
2023年4月～2024年3月
その他
明るく、風通しのよい職場環境です。
それによって、ご利用者にとっても、のびのびとその方らしい暮らしが実現できているように感じます。
地域に密着して地域の力をいただきながら、少しでも還元できるよう、近隣のグループホームとも連携しています。