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新潟県

笑いの花

記入日:2024年12月10日
介護サービスの種類
地域密着型通所介護
所在地
〒945-0816 新潟県柏崎市田中8番6号 
連絡先
Tel:0257-37-2227/Fax:0257-37-9069
※このページは事業所の責任にて公表している情報です。

サービスの内容に関する写真

  • サービスの内容に関する写真
    笑いの花のパンフレットです。

受け入れ可能人数

  • 受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
    11/11人
  • 最大受け入れ人数11人中、現在の受け入れ可能人数11人です。
    (2024年12月11日時点)

サービスの内容に関する自由記述

民家をそのまま利用し、自宅と変らない環境で落ち着いて過ごして頂けます。「生活全般」をリハビリにしたいと考え、お一人、お一人に合わせてサービス内容も検討いたします。そのため、一日最大11名の少人数制と規定人数以上のスタッフを配置し、事故の予防と密なケアを実践し満足度向上に努めます。

サービスの質の向上に向けた取組

認知症外部研修等に職員を派遣し、事業所のレベルアップを図っています。

賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容

入職促進に向けた取組
  • 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築(採用の実績でも可)
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資質の向上やキャリアアップに向けた支援
  • 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対するユニットリーダー研修、ファーストステップ研修、喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
  • -

両立支援・多様な働き方の推進
  • 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
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  • 有給休暇を取得しやすい雰囲気・意識作りのため、具体的な取得目標(例えば、1週間以上の休暇を年に●回取得、付与日数のうち●%以上を取得)を定めた上で、取得状況を定期的に確認し、身近な上司等からの積極的な声かけを行っている
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腰痛を含む心身の健康管理
  • 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
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  • 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
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生産性向上(業務改善及び働く環境改善)のための取組
  • 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減を行っている
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やりがい・働きがいの醸成
  • ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
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  • 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供
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併設されているサービス

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保険外の利用料等に関する自由記述

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従業員の情報

  • 従業員の男女比

  • 従業員の年齢構成

従業員の特色に関する自由記述

人生経験豊富な職員が、ご利用者の話し相手や認知症の方などの対応をいたします。認知症や老人特有の病気に対する勉強を常日頃より行い、研鑽しております。

利用者の情報

  • 利用者の男女比

  • 利用者の年齢構成

利用者の特色に関する自由記述

認知症の方や、大きな施設ではなかなか馴染めない方にも安心してご利用頂けます。
親戚の家を訪れるような安心感。どこか懐かしく心安らぐ施設です。
アットホームな雰囲気で、顔が近く、家族のような距離感です。

ケアの詳細(具体的な接し方等)