2025年11月04日08:41 公表
ケアメディカルおやべ訪問看護ステーション
受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
0/0人 -
最大受け入れ人数0人中、現在の受け入れ可能人数0人です。
（2024年10月24日時点）
サービスの内容に関する自由記述
主に一人で自宅のお風呂には入れない方が、少しの支援で浴槽に入ることができ、全身状態の観察を中心にサービスを提供しています。
サービスの質の向上に向けた取組
本人・家族さんの想いに添ってその人らしく過ごすことができるよう、職員同士つながりを大切におもいやりのある職場つくりを目指しています。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 生産性向上（業務改善及び働く環境改善）のための取組
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- 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減を行っている
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- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
- 地域包括ケアの一員としてのモチベーション向上に資する、地域の児童・生徒や住民との交流の実施
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併設されているサービス
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保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
ケアメディカルおやべ訪問看護ステーションでは、病院 施設での勤務経験をもとに在宅での看護を行っています。安全で、安楽な介護方法を助言し、介護者負担の軽減をはかっています。また、他の専門職と連携 調整を行いながら、心身の健康状態を観察し、服薬、コミュニケーションをとり在宅生活が送れるように支援しています。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
高齢者一人暮らしの方が安心して、自宅で生活できるよう相談窓口になって支援しています。
事業所の雇用管理に関する情報
勤務時間
子供のけが、病院への診察など勤務内に受診可能 融通の利いた勤務体制に調整可能
賃金体系
予定の訪問以外に緊急が入った場合の手当など手当支給にて賃金体系に魅力をもたせている。