2025年12月02日14:18 公表
笛吹市社会福祉協議会 居宅介護支援事業所
受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
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（2026年10月02日時点）
サービスの内容に関する自由記述
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サービスの質の向上に向けた取組
特定事業所（Ⅰ）を取得しており、事例検討会の定期的な開催や研修会への計画的な参加等質の向上に努め、困難事例の受け入れ、２４時間連絡体制など整えております。
毎年、講師を迎え、地域の居宅介護支援事業所も参加ができる研修会の企画を行い、地域の専門職も一緒に質の向上ができるよう取り組みをしています。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 入職促進に向けた取組
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- 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築（採用の実績でも可）
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- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
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- 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動
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- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備
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- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
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- 生産性向上（業務改善及び働く環境改善）のための取組
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- 介護ソフト（記録、情報共有、請求業務転記が不要なもの。）、情報端末（タブレット端末、スマートフォン端末等）の導入
- 各種委員会の共同設置、各種指針・計画の共同策定、物品の共同購入等の事務処理部門の集約、共同で行うICTインフラの整備、人事管理システムや福利厚生システム等の共通化等、協働化を通じた職場環境の改善に向けた取組の実施
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- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
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併設されているサービス
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保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
基礎職種多彩なケアマネジャーが在籍しています。特定事業所（Ⅰ）を取得しており、事例検討会の定期的な開催や研修会への計画的な参加等質の向上に努め、困難事例の受け入れ、２４時間連絡体制など整えております。
社会福祉協議会なので、成年後見センターや日常生活自立支援事業、地域とのつながりを持った地域福祉課、障害者支援センターなど様々な福祉の専門員との連携がとりやすいのが特徴です。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
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