2024年01月22日08:47 公表
中川ヘルパーステーション
受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
2/30人 -
最大受け入れ人数30人中、現在の受け入れ可能人数2人です。
（2024年12月13日時点）
サービスの内容に関する自由記述
身体介護、生活支援すべてにおいて対応可能です。
サービスの質の向上に向けた取組
職員研修を定期け的に開催を行っており常に向上心を忘れないようにしています。
利用者本人、利用者家族の希望や意見を率直に聞きサービスに反映しています。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 入職促進に向けた取組
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- 法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
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- 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動
- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備
- 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
- 有給休暇が取得しやすい環境の整備
- 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
- 生産性向上のための業務改善の取組
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- 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減
- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
併設されているサービス
サービス付き高齢者向け住宅 悠庵
医療法人道悠会 松本中川病院
保険外の利用料等に関する自由記述
入院中および介護保険適用外の要件に関しても自費となりますが対応可能となっております。
従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
３０代から６０代までの新人からベテランまでそろっています。
明るく笑顔があふれ、和気あいあいと、いつも前向きな気持ちで積極的な対応が２４時間できる従業員です。
利用者様とその家族と共に考え、安全で安心でできる方向を目指してチムワークあふれる職場です。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
要介護１から５まで様々な介護度の方が利用されています。
事業所の雇用管理に関する情報
勤務時間
早番 ６：３０～１５：３０
早番 ７：００～１６：００
日勤 ８：３０～１７：３０
遅番 ９：３０～１８：３０
遅番１０：３０～１９：３０
夜勤１６：３０～ ９：３０
賃金体系
本人の介護技術、能力に応じ当社規定に基づき優遇しております
休暇制度の内容および取得状況
有給消化率１００％です