2025年01月20日10:04 公表
介護老人保健施設 共寿
受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
2/25人 -
最大受け入れ人数25人中、現在の受け入れ可能人数2人です。
（2024年12月12日時点）
サービスの内容に関する自由記述
医師が必要と判断した方へ、専門のリハビリテーションスタッフが個別リハビリテーションを提供します。
通所リハビリのご利用を検討している方がいらっしゃいましたら、ぜひご相談ください！
具体的な曜日別空き状況は、担当ケアマネージャーさんにご相談の上、当施設相談員まで、ＴＥＬまたはお問合せフォームにて連絡ください。
サービスの質の向上に向けた取組
医師・理学療法士・看護師・介護職員・支援相談員・ケアマネージャー等の多職種でアセスメント（評価）及びカンファレンスを行っており、サービス向上に取り組んでいます。また、作成したケアプランやリハビリ実施計画書を利用開始時とその後3ヶ月毎にご本人様・ご家族様に説明しています。ご本人様・ご家族様の希望を取り入れ、目標達成に向けたより適切な対応が可能となるように援助計画を作成してサービスを提供しています。その他リハビリ会議を本人様と様々な専門職で会議を行いサービスを提供しています。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 入職促進に向けた取組
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- 職業体験の受入れや地域行事への参加や主催等による職業魅力度向上の取組の実施
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- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
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- 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対するユニットリーダー研修、ファーストステップ研修、喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
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- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 介護職員の身体の負担軽減のための介護技術の修得支援、職員に対する腰痛対策の研修、管理者に対する雇用管理改善の研修等の実施
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- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
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併設されているサービス
グループホーム福寿苑
保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
従業員は、経験豊かな職員が揃っており利用者の方々が安心でき気持ちよく過ごせる対応ができます。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
デイケア（通所リハビリテーション）とは、病院や診療所、介護老人保健施設(老健)などにおいて日帰りでリハビリを行うサービスです。
デイサービス（通所介護）とよく似ていますが、デイケア（通所リハビリテーション）は医師の指示のもと、リハビリに重点を置いている点が違います。
デイケア（通所リハビリテーション）には退院後間もない方も利用されるため、多くの経験豊富な専門的スタッフが連携して医療的なケアのほか、心身に関するものなど様々なケアを行っています。