2025年12月22日09:48 公表
愛の家グループホーム岐阜正法寺
空き人数
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空き数/定員
0/0人 -
定員0人中、現在の空き数0人です。
（2025年01月14日時点）
サービスの内容に関する自由記述
サービス内容については、ご本人様、ご家族から何度もお話を伺い、希望されていること、実現したいことを十分に汲み取り、ケアプランに反映させて頂いております。センター方式の活用や、ご本人との会話の中から拾い集めたり、ご家族からお聞きしたりして、情報の把握に努めております。状況の変化などは、その都度、対応、相談に応じて支援させて頂いています。
サービスの質の向上に向けた取組
ご利用者様はお客様という意識や、サービスを提供する立場であることをスタッフには伝え、人生の先輩であることを大切にし、自尊心を損なわない対応、礼儀礼節を持って接してします。日常生活の中で、ご利用者様に選択していただく場面を必ず作って、ご利用者のご希望に叶った支援をさせて頂いています。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 入職促進に向けた取組
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- 法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
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- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
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- 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対するユニットリーダー研修、ファーストステップ研修、喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
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- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
- 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
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- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
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併設されているサービス
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保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
20代から70代のスタッフが毎日元気に働いております。介護に対して真面目に取り組むスタッフが多く、いざという時の協力体制も備わっています。若いスタッフも積極的に意見を言える環境があり、固定観念にとらわれない自由な発想を大切にしています。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
皆様、毎日お元気に暮らしておられます。天気の良い日には、利用者様のご意向を伺い、散歩、喫茶店、なじみの店に外食、なじみの床屋などスタッフとともにお連れしています。利用者様同士の交流も活発に行っております。違うフロアの利用者様と楽しく会話されたり、利用者様同士で食器拭き、お盆拭きなどをして頂いています。スタッフとの関係も良好で、何でも言ってもらえる環境を構築しています。