2025年02月20日09:39 公表
訪問介護ゆうゆう
受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
48/160人 -
最大受け入れ人数160人中、現在の受け入れ可能人数48人です。
（2025年01月15日時点）
サービスの内容に関する自由記述
当社では介護タクシー業も行っており、 訪問介護を利用して頂ければ、介護保険適用の介護タクシーを通院でご利用出来るようになります。
乗降介助で介護保険が適用となります。運賃も介護運賃となり、初乗運賃が３㌔まで、300円でご利用できます。また、通院以外のレジャー、買い物、冠婚葬祭等は、福祉タクシー（障がい者手帳をお持ちの方・要介護、要支援認定を受けている方等）をご利用頂けます。まずはお気軽にご連絡・ご相談ください。
サービスの質の向上に向けた取組
利用者様の状態・状況変化等があった場合は、社内ＳＮＳを利用し報告しています。
定期的な社内研修・会議を開く事により、利用者様本人・ご家族の情報を共有するよう心がけています。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 入職促進に向けた取組
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- 法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
- 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築（採用の実績でも可）
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- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
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- 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対するユニットリーダー研修、ファーストステップ研修、喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
- 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動
- 上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ・働き方等に関する定期的な相談の機会の確保
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- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備
- 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
- 有給休暇を取得しやすい雰囲気・意識作りのため、具体的な取得目標（例えば、１週間以上の休暇を年に●回取得、付与日数のうち●％以上を取得）を定めた上で、取得状況を定期的に確認し、身近な上司等からの積極的な声かけを行っている
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- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
- 介護職員の身体の負担軽減のための介護技術の修得支援、職員に対する腰痛対策の研修、管理者に対する雇用管理改善の研修等の実施
- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
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- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
- 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供
- ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供
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併設されているサービス
居宅介護支援事業
指定障がい福祉サービス（居宅介護・重度訪問介護・同行援護・行動援護・指定特定相談支援事業・指定障害児相談支援事業）
地域生活支援事業 （移動支援）
介護タクシー業 （介護タクシー・福祉タクシー）
保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
明るくやさしいスタッフが多いです。離職率もとても低いです。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
障がいがある方から、ご高齢の方まで、幅広くサービスを提供させて頂いています。（１１歳～９０歳の方まで）
事業所の雇用管理に関する情報
勤務時間
8：00～20：30変形労働時間制 １週の労働時間４０時間以内。
賃金体系
賃金（基準内賃金＋基準外賃金）
基準内（基本給＋手当）※手当＝役職手当・資格手当
基準外（手当＋割増賃金）
※1 手当＝特別手当・通勤費・交通安全手当（通勤費・交通安全手当は上限有）
※2 割増賃金＝時間外勤務手当・休日勤務手当・深夜勤務手当
休暇制度の内容および取得状況
勤続年数に応じ、年次有給休暇を付与。
その他、特別休暇・母性健康管理の為の休暇等。
福利厚生の状況
雇用保険・健康保険・厚生年金・通勤費
その他（健康診断・育児休業・介護休業・自己啓発支援・慶弔見舞金）
離職率
離職率 ４,５％
内訳 前年１年間の離職者数１名 前年の在籍者数２２名
計算式 ４.５％＝１名÷２２名×１００
令和６年１２月時点
ケアの詳細（具体的な接し方等）
内部の環境（設備等）
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事業所内 -
事業所内
その他
事業所や周囲の外観
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事業所外観 -
事業所外観 -
事業所外観