2025年11月20日10:27 公表
特別養護老人ホームパサーダ
事業所概要
| 運営方針 | 利用者個々のニーズにあったサービスを提供するために個別ケアを行うとともに、利用者の社会的孤立感の解消及び精神的負担の軽減を図るよう支援します。又利用者の自立支援に向けた取組みを行います。 | ||
|---|---|---|---|
| 事業開始年月日 | 2005/04/01 | ||
協力医療機関  |
新生病院 | ||
サービス内容
| サービスの特色 |
介護職員は専門職を目指し、オムツゼロ、胃ろうゼロ、褥瘡ゼロ、骨折ゼロ、拘束ゼロの５つのゼロを目標に職員が知識を習得し理論に基づくケアを実践し、利用者の自立支援に努めます。 | ||
|---|---|---|---|
| 送迎サービスの有無 |
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| リハビリテーション実施の有無 |
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設備の状況
| ユニット型居室の有無 |
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|---|---|---|---|
| 居室の状況 | 個室 |
13.5㎡ 100室 |
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| 2人部屋 | |||
| 3人部屋 | |||
| 4人部屋 | |||
| 5人部屋以上 | |||
| 消火設備の有無 |
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利用料
| 食費とその算定方法 |
朝食 ３１０円 昼食 ６４０円 夕食 ６１０円 １日１，５６０円 | ||
|---|---|---|---|
| 滞在費とその算定方法 |
１日あたり２，６３０円（当分の間２，１００円に減額します） | ||
| 利用者負担軽減制度の有無 |
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従業者情報
| 総従業者数 |
79人 | ||
|---|---|---|---|
| 看護職員数 | 常勤 | 5人 | |
| 非常勤 | 0人 | ||
| 看護職員の退職者数 |
常勤 | 4人 | |
| 非常勤 | 0人 | ||
| 介護職員数 | 常勤 | 46人 | |
| 非常勤 | 7人 | ||
| 介護職員の退職者数 |
常勤 | 9人 | |
| 非常勤 | 0人 | ||
| 経験年数５年以上の介護職員の割合 | 34％ | ||
利用者情報
| 利用者総数 ※＜＞内の数値は都道府県平均 |
1人＜36.4人＞ | ||
|---|---|---|---|
| 要介護度別利用者数 | 要支援１ | 0人 | |
| 要支援２ | 0人 | ||
| 要介護１ | 0人 | ||
| 要介護２ | 0人 | ||
| 要介護３ | 0人 | ||
| 要介護４ | 1人 | ||
| 要介護５ | 0人 | ||
| 利用者の平均的な利用日数 |
27 | ||
その他
| 苦情相談窓口 |
0584-78-2984 | ||
|---|---|---|---|
| 利用者の意見を把握する取組 |
有無 | |
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| 開示状況 | |
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| 第三者評価等の実施状況（記入日前4年間の状況） |
2020/2/1 |
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| 当該結果の一部の公表の同意 | |
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| 評価機関による講評 | 各種会議をはじめ、各委員会を定期的に開催し、あらゆる機会を通じ、サービスの向上に向け、日常的に改善に努めている。平成２４年から、資格取得の支援事業を施設内で実施し、従事職員のキャリアアップに積極的に取組んでいる。また、外国人を対象に日本語学習指導にも取り組み、日本語能力検定試験の合格に成果をあげている。その他新人職員や外国人就労者を対象にプリセプター制度を導入して現場訓練を実施するなど人材の定着にも積極的にとりくんでいる。 | ||
| 事業所のコメント | 利用者に関する福祉サービス実施状況の記録については、実施状況の記録がよりケアプランに沿った記述が行われるようにとの改善が求められる指摘について、介護支援専門員を中心改善に努めたい。また、評価された事項については引き続き飛躍できるよう努めてまいります。 | ||
| 損害賠償保険の加入 |
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| 法人等が実施するサービス （または、同一敷地で実施するサービスを掲載） |
通所介護 短期入所生活介護 認知症対応型共同生活介護 居宅介護支援 介護予防短期入所生活介護 介護予防認知症対応型共同生活介護 介護老人福祉施設 |
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