受け入れ可能人数

サービスの内容に関する自由記述

サービスの質の向上に向けた取組

賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容

資質の向上やキャリアアップに向けた支援

• 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対するユニットリーダー研修、ファーストステップ研修、喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等

認知症カフェセミナー

• 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動

重症化予防・自立支援のための機能訓練の方法などを考える研修会、ノーリフティング一般研修

• エルダー・メンター（仕事やメンタル面のサポート等をする担当者）制度等導入

メンタルを抱えた職員への対応の仕方

腰痛を含む心身の健康管理

• 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実

メンタルを抱えた職員への対応の仕方、介護職員の腰痛対策を含む負担軽減のための介護ロボットやリフト等の介護機器導入

併設されているサービス

保険外の利用料等に関する自由記述

従業員の特色に関する自由記述

利用者の特色に関する自由記述