2025年10月07日22:25 公表
とりはら居宅介護支援事業所
受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
1/159人 -
最大受け入れ人数159人中、現在の受け入れ可能人数1人です。
（2025年08月28日時点）
サービスの内容に関する自由記述
・要介護認定が出ていない方に対しても、代行申請や相談を積極的に行います。
サービスの質の向上に向けた取組
積極的に研修に参加しています。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
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併設されているサービス
とりはらディサービスセンター
保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
・各年齢層のスタッフが揃っており、様々な相談や事例に対して年齢に応じて意見を出し合い対応することが出来ます。
・ヘルパーやディサービス等の介護経験が長いスタッフが揃っているので、利用者はもちろん家族や介護者に対して、
介護方法等の相談にも十分対応出来ます。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
・瀬戸市内の方が９割以上です。
・有料老人ホームのプランが増えています。
事業所の雇用管理に関する情報
勤務時間
常勤月曜日～金曜日 8時30分～17時００分、土曜日：8時30分～12時15分 （週の勤務時間37.5時間）
賃金体系
基準給与額は医療法人 宏和会 給与基準に基づきます。
基準給与（基本給）は職種別・経験別に基づき年齢給・職能給ならびに勤続給で決定されます。
通勤手当支給
賞与額：年間 基準給与額の4ヶ月
昇給 ：1年に1回 4月
休暇制度の内容および取得状況
休日：日・祝祭日他（1ヶ月８休制）年間休日118日
有休：労働基準法に基づく
育児休業、看（介）護休暇制度あり
福利厚生の状況
各種厚生行事あり（職員旅行、職員歓迎会、ボーリング大会、食事会）
リゾートトラスト（エクシブ）法人会員
離職率
11％