2024年12月17日14:25 公表
やすらぎショート
事業所概要
| 運営方針 | 施設の運営方針 １．事業所の介護職員等は、利用者の心身の特性を踏まえて、可能な限りその在宅における生活が継続でき、かつその有する能力に応じ自立した生活を営むことが出来るよう、入浴、排泄、食事等の介護その他日常生活上の援助及び機能訓練を行い、利用者の社会的孤立感の解消及び心身機能の維持並びに利用者の家族の身体的、精神的負担の軽減を諮ることを基本とする。 ２．事業の実施に当たっては、利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場に立ったサービスの提供に努めると共に行政機関はもとより指定居宅介護支援事業所、その他地域の保健医療、福祉サービス関係機関と連携し親切で、家庭的な入所サービスの提供を行うものとする。 |
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|---|---|---|---|
| 事業開始年月日 | 2019/04/09 | ||
協力医療機関  |
大橋医院 舞鶴医療センター 舞鶴共済病院 舞鶴赤十字病院 |
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サービス内容
| サービスの特色 |
ユニットケアに準じた対応により、馴染みの関係を築く。活しやすい環境作り（住み慣れた家庭に近い落ち着いた空間作りを心掛ける）。プライバシーの保護とその尊重を実践する。利用者と一緒に調理を行う（各ユニットで炊飯とみそ汁作りを行うことにより、食欲の増進を諮るとともに、家庭にいる生活感を味わって頂く）。口から食べることの大切さを見直し、ソフト食等を導入。またユニット内で個々の状態に応じた食べやすい形態に調整している。施設にあっても、高齢者の生きていく力、意欲をっ最大限引き出すケアを実践し、常にQOLの向上、高齢者の尊厳の確立を目指す。 | ||
|---|---|---|---|
| 送迎サービスの有無 |
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| リハビリテーション実施の有無 |
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設備の状況
| ユニット型居室の有無 |
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|---|---|---|---|
| 居室の状況 | 個室 |
14.55㎡ 35室 |
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| 2人部屋 | |||
| 3人部屋 | |||
| 4人部屋 | |||
| 5人部屋以上 | |||
| 消火設備の有無 |
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利用料
| 食費とその算定方法 |
食材費（1日980円）、業務委託費（1,080,000円）、利用者数（入居者・ショート利用者含める）35名で計算。→1人当たり1日85円、光熱水費・消耗品代等435円/日。1日当たりの食費→980円＋85円＋435円＝1,500円/人。いずれも税込み。 また、食材は地元産を可能な限り取入れ、地元産でない場合は必ず国産で対応している。 |
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|---|---|---|---|
| 滞在費とその算定方法 |
居住費は、ショート専用居室の場合は従来型個室。いずれもトイレなしで1日1,700円。 特養入所者空床分は、ユニット型個室。空床利用での対応。トイレあり→2,300円/日。トイレなし→2,170円/日。 ※厚労省の事務連絡で定められた金額＋光熱水費＋改修費。 ※令和5年3月以後は特養空床利用のユニット型個室での受け入れのみ。 |
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| 利用者負担軽減制度の有無 |
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従業者情報
| 総従業者数 |
39人 | ||
|---|---|---|---|
| 看護職員数 | 常勤 | 2人 | |
| 非常勤 | 1人 | ||
| 看護職員の退職者数 |
常勤 | 0人 | |
| 非常勤 | 0人 | ||
| 介護職員数 | 常勤 | 15人 | |
| 非常勤 | 4人 | ||
| 介護職員の退職者数 |
常勤 | 0人 | |
| 非常勤 | 0人 | ||
| 経験年数５年以上の介護職員の割合 | 78.9％ | ||
利用者情報
| 利用者総数 ※＜＞内の数値は都道府県平均 |
2人＜34.4人＞ | ||
|---|---|---|---|
| 要介護度別利用者数 | 要支援１ | 0人 | |
| 要支援２ | 0人 | ||
| 要介護１ | 1人 | ||
| 要介護２ | 0人 | ||
| 要介護３ | 1人 | ||
| 要介護４ | 0人 | ||
| 要介護５ | 0人 | ||
| 利用者の平均的な利用日数 |
6.4 | ||
その他
| 苦情相談窓口 |
0773-64-6235 | ||
|---|---|---|---|
| 利用者の意見を把握する取組 |
有無 | |
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| 開示状況 | |
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| 第三者評価等の実施状況（記入日前4年間の状況） |
2024/11/21 
第三者評価の結果
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| 当該結果の一部の公表の同意 | |
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| 評価機関による講評 | （特養（本体施設）がメインであったが、併せて受診を受ける。） 人権の尊重について：基本技術マニュアルをはじめ、個々のマニュアルに組み込まれており、入居者本人の意思決定も尊重されており、感動した。 施設内見学の際に職員が評価者の方を見てしっかりと挨拶してくれた。来訪者に対し興味を持って対応してくれたのが良かった。ホームページも理念や方針が判るように示されている。 職員へのヒアリングを2名行ったが、2人とも上司等のフォローもあって動きやすいと言われていた。ケア全体にそれが出ていた。食事についても施設の良さが出ていた。お品書きも良かった。 評価がA→Bになった箇所もあったが、実際やっておられる事もあるが、もう少し踏み込んで行えれば。 |
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| 事業所のコメント | 努力している部分を認めて頂き、足りない部分はしっかり聞き取り助言して頂けました。 施設職員の自信とモチベーションアップに繋げることができます。 アドバイスして頂いたことに関しては改善し、更に入居者様が安心して過ごして頂けるよう、サービスの向上に努めます。 |
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| 損害賠償保険の加入 |
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| 法人等が実施するサービス （または、同一敷地で実施するサービスを掲載） |
訪問介護 通所介護 短期入所生活介護 認知症対応型通所介護 小規模多機能型居宅介護 認知症対応型共同生活介護 地域密着型介護老人福祉施設入所者生活介護 居宅介護支援 介護予防短期入所生活介護 介護予防認知症対応型通所介護 介護予防小規模多機能型居宅介護 介護予防支援 介護老人福祉施設 |
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