2025年03月07日09:52 公表
訪問看護ステーションいちご門真
| 介護サービスの種類 |
訪問看護
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| 所在地 |
〒571-0033 大阪府門真市一番町18-14 コーポグランディール２03号
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| 連絡先 |
Tel：06-6780-4668／Fax：06-6780-4669
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サービスの内容に関する写真
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コーポグランディールの玄関です。 -
訪問看護ステーションいちご門真です。
受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
0/0人 -
最大受け入れ人数0人中、現在の受け入れ可能人数0人です。
サービスの内容に関する自由記述
まずは、利用者様の苦痛・不安を取り除き、利用者様の前向きな気持ちに寄り添うことをすべてスタッフが心がけています。
サービスの質の向上に向けた取組
各研修に参加し、自分の得意を極めるように努力しています。また、自分の手技に慢心せずスタッフ間での振り返りを大切にしています。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 入職促進に向けた取組
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- 法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
- 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築（採用の実績でも可）
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- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
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- 上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ・働き方等に関する定期的な相談の機会の確保
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- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備
- 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
- 有給休暇を取得しやすい雰囲気・意識作りのため、具体的な取得目標（例えば、１週間以上の休暇を年に●回取得、付与日数のうち●％以上を取得）を定めた上で、取得状況を定期的に確認し、身近な上司等からの積極的な声かけを行っている
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- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
- 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
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- 生産性向上（業務改善及び働く環境改善）のための取組
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- ５S活動（業務管理の手法の１つ。整理・整頓・清掃・清潔・躾の頭文字をとったもの）等の実践による職場環境の整備を行っている
- 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減を行っている
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- やりがい・働きがいの醸成
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- 地域包括ケアの一員としてのモチベーション向上に資する、地域の児童・生徒や住民との交流の実施
- 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供
- ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供
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併設されているサービス
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保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
５０歳代のベテランの訪問看護師・理学療法士がおり、今後訪問看護を開業していきたい２０歳代訪問看護師が２名。意欲満々で利用者様には優しく寄り添い日々切磋琢磨しています。３０～４０歳代の訪問看護師・理学療法士・作業療法士・言語聴覚士は今まで習得した技術と笑顔と笑いを利用者様に提供。ベテランの事務員で安心して事務を任せています。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
脳梗塞発症後・脊柱管狭窄症・変形性膝関節症・パーキンソン病・脊髄小脳変性症・心サルコイドーシス等 整形的疾患や難病の方の病状管理・内服管理・食事生活管理とともにリハビリテーションを行っています。毎回リハビリの先生が訪問するのを心待ちにしておられ、心と体のリハビリをしっかり行っています。少しでもご本人あったリハビリ方法を見出し、
ADLの拡大を図っています。体の不安なところはしっかり看護師がサポートしています。病気と日々戦いながらもめちゃくちゃ明るい利用者様が多く、スッタフの方が笑わせてもらっています。また、看取りの方もいらっしゃいますが、自宅で少しでも自分らしく笑顔が一つでも増えるようにサポートさせてもらっています。サービスを終了した場合でも「今度は私を観てね」とお声をいただきます。