2026年10月27日15:13 公表
グループホーム あさひ
サービスの内容に関する写真
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お正月はおせちを提供しています。 -
気候のいい日は屋上で食事 -
夏祭り
空き人数
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空き数/定員
4/18人 -
定員18人中、現在の空き数4人です。
（2026年10月09日時点）
サービスの内容に関する自由記述
入居者様が暮らしやすく安心して生活できるよう支援するとともに、スタッフと一緒に認知症予防に取り組み、笑顔あふれる毎日をお過ごしいただけるよう努めています。
グループホームあさひでは、生きる活力となる「食事」にもこだわり、家庭的な雰囲気の中で手作りの料理を提供しています。
私たちは入居者様を家族のように大切にし、安心して楽しみながら暮らしていただける施設づくりを目指しています。
サービスの質の向上に向けた取組
ご家族との交流を深めていただけるよう、手紙や電話での連絡を積極的に行っています。面会については、居室での対応も可能としており、感染状況に応じて柔軟に運用しています。
また、運営推進会議では、ご家族様・町会長様・地域包括支援センターの皆様からご意見やご指導をいただき、サービスの向上に努めています。
季節感を楽しんでいただけるよう、花見・夏祭り・クリスマス会などのレクリエーションを実施し、四季を感じながら楽しい時間を過ごしていただいています。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 入職促進に向けた取組
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- 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築（採用の実績でも可）
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- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 有給休暇を取得しやすい雰囲気・意識作りのため、具体的な取得目標（例えば、１週間以上の休暇を年に●回取得、付与日数のうち●％以上を取得）を定めた上で、取得状況を定期的に確認し、身近な上司等からの積極的な声かけを行っている
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- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
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併設されているサービス
通所介護
保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
仕事で困ったことがあれば何でも相談し合える風通しの良い職場で、長年勤務している職員も多く在籍しています。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
認知症の進行により以前はできていたことが難しくなる場面もありますが、その方が持っている力を大切にし、できることに応じて積極的に参加していただいています。
長年ご入居されている方も多く、お互いが家族のように支え合える温かい関係が築かれています。
歌うことが大好きな方が多く、皆様で元気に歌う時間は、表情がいきいきと輝き、自然な笑顔があふれるひとときです。
そのほかにも、季節ごとの壁面制作やリハビリ運動などにも意欲的に取り組まれ、日々の楽しみや活力につながっています。
ケアの詳細（具体的な接し方等）
その他
事業所や周囲の外観
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