2025年11月12日11:03 公表
特別養護老人ホームガーデン天使
サービスの内容に関する写真
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当施設はJRゆめ咲線安治川口駅のすぐ前にあります。
空き人数
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空き数/定員
2/12人 -
定員12人中、現在の空き数2人です。
（2024年12月25日時点）
サービスの内容に関する自由記述
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サービスの質の向上に向けた取組
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賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 入職促進に向けた取組
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- 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築（採用の実績でも可）
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- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
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- 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対するユニットリーダー研修、ファーストステップ研修、喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
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- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
- 有給休暇を取得しやすい雰囲気・意識作りのため、具体的な取得目標（例えば、１週間以上の休暇を年に●回取得、付与日数のうち●％以上を取得）を定めた上で、取得状況を定期的に確認し、身近な上司等からの積極的な声かけを行っている
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- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
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- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
- ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供
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併設されているサービス
・通所介護・介護予防通所介護：ガーデン天使デイサービスセンター
・居宅介護支援：ガーデン天使居宅介護支援事業所
・訪問介護事業所ガーデン天使ノア（大阪市此花区西九条）
保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
施設設立時から現在まで20年に亘って勤務するベテラン職員が多く在籍しています。スタッフを中心とした会議やミーティングなどにより、サービスの質の向上、入居者の生活向上に取り組んでいます。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
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事業所の雇用管理に関する情報
勤務時間
8：00~、9：00~、10：00~、10：15~、10：30~の7時間45分勤務（休憩1時間）
夜勤16：45~翌10：15
シフト制
賃金体系
基本給＋調整手当・夜勤手当、処遇改善等。
交通費規定支給。住宅手当、育児手当あり。
休暇制度の内容および取得状況
年次有給休暇、特別休暇。
福利厚生の状況
社会保険、雇用保険。
退職金制度あり。
月1回、セラの会（同好会）開催、３年に一度の職員旅行も実施し親睦を深めています。