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大阪府

リハビリテーションセンター プラズかみしん

記入日:2024年12月12日
介護サービスの種類
地域密着型通所介護
所在地
〒533-0021 大阪市東淀川区下新庄二丁目7番18号 淡路マンション103 
連絡先
Tel:06-6990-0130/Fax:06-6990-0131
※このページは事業所の責任にて公表している情報です。

サービスの内容に関する写真

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受け入れ可能人数

  • 受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
    1/10人
  • 最大受け入れ人数10人中、現在の受け入れ可能人数1人です。
    (2024年12月12日時点)

サービスの内容に関する自由記述

機能訓練型のデイサービスです。
エビデンスやガイドラインに基づいた運営を旨としています。

家にいるとつい寝転んでしまいませんか?

「イスに座っていられない」「すぐに寝転んでしまう」というのは、その人に我慢がないからではありません。ついつい寝転んでしまうのは姿勢保持に耐えられない「何か」があるからです。
 例えば、痛み。痛みがあると誰でもすぐに寝転びたくなります。それは痛みを回避するために誰もが行う自然な行動です。(年齢を重ねた方に多いのが痛みによるものです)
 リハビリテーションセンター プラズかみしんは、痛みの管理を重視しています。動きの悪さのほとんどは痛みからくるものです。痛みを緩和することで身体本来の動きを取り戻します。長年、肩・腰・ひざの痛みに悩んでらっしゃる方は是非お越しください。痛みがなくなり、筋が修復していけば、特別な筋力トレーニングをしなくても自然と筋力はもどり、姿勢も改善しますよ。

サービスの質の向上に向けた取組

月に1度、全スタッフでミーティングを行っています。
送迎のスタッフも加わり、利用者さんが快適に過ごせるように話しあっています。

賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容

入職促進に向けた取組
  • 法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
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  • 事業者の共同による採用・人事ローテーション・研修のための制度構築
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  • 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築(採用の実績でも可)
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資質の向上やキャリアアップに向けた支援
  • 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対するユニットリーダー研修、ファーストステップ研修、喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
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  • 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動
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  • 上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ・働き方等に関する定期的な相談の機会の確保
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両立支援・多様な働き方の推進
  • 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
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腰痛を含む心身の健康管理
  • 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
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  • 介護職員の身体の負担軽減のための介護技術の修得支援、職員に対する腰痛対策の研修、管理者に対する雇用管理改善の研修等の実施
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  • 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
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生産性向上(業務改善及び働く環境改善)のための取組
  • 5S活動(業務管理の手法の1つ。整理・整頓・清掃・清潔・躾の頭文字をとったもの)等の実践による職場環境の整備を行っている
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  • 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減を行っている
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やりがい・働きがいの醸成
  • ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
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  • 地域包括ケアの一員としてのモチベーション向上に資する、地域の児童・生徒や住民との交流の実施
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  • 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供
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  • ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供
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併設されているサービス

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保険外の利用料等に関する自由記述

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従業員の情報

  • 従業員の男女比

  • 従業員の年齢構成

従業員の特色に関する自由記述

介護福祉士が2人、実務者研修修了者が2人。
スタッフは介護に明るく、良い方ばかりで温かい人が多いと思います。
スタッフ間で連携がとれるように、コミュニケーションも仕事のひとつだと思って働いています。
ゆるふわな雰囲気ですが、プロとして皆働いています。

利用者の情報

  • 利用者の男女比

  • 利用者の年齢構成

利用者の特色に関する自由記述

デイに来る目的(「機能訓練をしに来る」「身体を良くしに来る」)が皆さんしっかりされています。
自分自身としっかり向き合って機能訓練に取り組まれているので、特に誰かと張り合うということはありません。
みなさん和気あいあいとされています。
リラックスした雰囲気で、どなたも参加しやすい雰囲気だと思います。
活発な人も、落ち着いた人もほどよく混じって幅広い方に利用してもらっています。

ケアの詳細(具体的な接し方等)

入浴形態(一般浴、機械浴)

一般浴(個浴)

法令・通知等で「書面掲示」を求めている事項の一覧

利用申込者のサービスの選択に資すると認められる重要事項(運営規程の概要等)

重要事項説明書.docx