2025年12月23日11:06 公表
デイサービス カリーニョ
| 介護サービスの種類 |
地域密着型通所介護
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| 所在地 |
〒599-8236 大阪府堺市中区深井沢町3130番２
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| 連絡先 |
Tel：072-370-1003／Fax：072-370-1004
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受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
0/0人 -
最大受け入れ人数0人中、現在の受け入れ可能人数0人です。
（2025年12月23日時点）
サービスの内容に関する自由記述
全体でのレクリエーションなどは行わず、その方にあったサービスの提供を中心に行っております。 内容としましては、麻雀・将棋・囲碁・カラオケ・卓球・読書・スロット等々を通して、ご自由に過ごして頂けることをメインに考えております。
サービスの質の向上に向けた取組
職員会議及び職員研修だけでなく、他のデイサービスや入所施設等との定期的な勉強会などを通して、質の向上やスタッフとしての意欲の向上を図っています。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 入職促進に向けた取組
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- 職業体験の受入れや地域行事への参加や主催等による職業魅力度向上の取組の実施
地域行事には極力参加している
代表が地域の民生委員をしているので、地域とのかかわりは多くある - 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
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- 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動
社内研修を実施し、脂質の向上を図っている
- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 有給休暇の取得促進のため、情報共有や複数担当制等により、業務の属人化の解消、業務配分の偏りの解消を行っている
情報共有を密にして、有給休暇をできる限り取得できるように。また、ご利用者との会話の糸口などにもつながるため、できる限り長期休み（３日以上）を取得できるように、業務の簡素化とご利用者とのかかわりを多くすることを行っている
- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
マニュアルを整備し事故のない介護を行っている
- 生産性向上（業務改善及び働く環境改善）のための取組
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- 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減を行っている
- 業務内容の明確化と役割分担を行い、介護職員がケアに集中できる環境を整備。特に、間接業務（食事等の準備や片付け、清掃、ベッドメイク、ゴミ捨て等）がある場合は、いわゆる介護助手等の活用や外注等で担うなど、役割の見直しやシフトの組み換え等を行う
情報の共有・加算をあまり取得しないことで、作業の軽減を図っている
できる限り、ご利用者自身で趣味活動などを行っていただくことで、時間と心に余裕をもって介護を行っている
間接業務に関しては、ご利用者と一緒に行っていただくなどして、機能訓練もかねて行っている - やりがい・働きがいの醸成
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- 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供
いつでも見れるところにマニュアルを置き、研修などを通して働きやすい環境となるように勧めている
ご利用者本位のケアなどについても、定期的かつ常に学べるように、役職に関係なくコミュニケーションを図っている
併設されているサービス
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保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
真面目で明るく、とても楽しいことが好きな職員が多い
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
男性利用者様を中心に、自宅に閉じこもりがちな方々の社会参加の場としてサービス提供をさせて頂ければと感じております。
事業所の雇用管理に関する情報
勤務時間
生活相談員・介護職員 ８：００～１７：００
賃金体系
雇用契約書等で示す
介護常勤 月２３万円程度（処遇改善金を含む）
介護非常勤 時給１２５０円＋処遇改善金
運転手 時給１３００円
休暇制度の内容および取得状況
旅行や帰省など、自由に取得できるように雰囲気を作っている
離職率
直近１年間の離職率
１年間での離職者 １名 ÷１年前の在籍者数 ７名 ×１００ ＝ １４％
その他
離職理由 ： 運転に自信がなくなった。年齢を考えたら潮時
ケアの詳細（具体的な接し方等）
利用者の一日の流れ
到着後 コーヒータイム（お茶タイム）、バイタルチェック、ラジオ体操、入浴（希望者のみ）→朝はスタッフとご利用者との会話時間が多い
麻雀・将棋・囲碁を中心とした、ご利用者のやりたいことをメインに行う
昼食 各自 それぞれ余暇を楽しむ
麻雀・囲碁・将棋 が始まる
送迎に関する情報（地区、曜日、個別対応（寝たきり等）の可否等）
堺市全域
個別の機能訓練の詳細
手指の運動・朝のラジオ体操・歩行訓練・マッサージなど
入浴形態（一般浴、機械浴）
一般浴（個浴）