2025年01月31日13:51 公表
訪問看護ステーションえくぼ
受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
0/0人 -
最大受け入れ人数0人中、現在の受け入れ可能人数0人です。
（2024年01月13日時点）
サービスの内容に関する自由記述
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サービスの質の向上に向けた取組
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賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
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併設されているサービス
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保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
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利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
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事業所の雇用管理に関する情報
勤務時間
常勤勤務の場合、完全週休２日での勤務となります。休日は自己申告にて希望日に取得することも可能です。
非常勤勤務の場合、勤務時間は採用時また適宜相談の基決定しております。
賃金体系
勤務開始３ヶ月は、研修期間としその後は本人の能力に応じて、基本給をアップしていきます。
基本給の見直しは、１年に１回です。
その他、夜間の電話対応や、緊急時、看取り時などは手当てを支給しております。
休暇制度の内容および取得状況
常勤勤務の場合、完全週休２日です。
休日は自己申告にて希望日に取得することも可能です。
勤続6ヶ月より、有給休暇を希望日に消化することも可能です。
福利厚生の状況
希望に応じて周辺施設への講習や説明会などにも参加していただけます。
研修期間は２人体制での訪問体制をとり、訪問看護が始めての方でも技術の習得し、働きやすい職場環境に勤めております。
勤続経過３年目からは、退職金共済へも加入していただけます。