2026年01月15日09:52 公表
尼崎居宅サービス事業所ラガール
受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
0/0人 -
最大受け入れ人数0人中、現在の受け入れ可能人数0人です。
サービスの内容に関する自由記述
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サービスの質の向上に向けた取組
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賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
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併設されているサービス
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保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
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利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
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事業所の雇用管理に関する情報
賃金体系
賃金改善の具体的な取り組み内容
（常勤）
受給した処遇改善加算決定額から法定福利費及び定期昇給額を差し引いた金額から、基本給に15000円/月、賞与引当金に5000円を支給し、残りの金額を介護職員常勤換算数で除した金額を処遇改善加算手当として支給。
令和8年5月分手当で介護職員処遇改善加算決定額総額を上回るように最終調整支給を行う。
（非常勤）
常勤の介護職員への処遇改善加算手当支給額を基に勤務時間数に応じて処遇改善加算手当として支給。
令和8年5月分手当で介護職員処遇改善加算決定額総額を上回るように最終調整支給を行う。