2024年12月25日16:38 公表
短期入所生活介護 にしまち幸朋苑
空き人数
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空き数/定員
0/10人 -
定員10人中、現在の空き数0人です。
（2024年12月21日時点）
サービスの内容に関する自由記述
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サービスの質の向上に向けた取組
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賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 入職促進に向けた取組
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- 法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
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- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
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- 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動
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- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備
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- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
- 介護職員の身体の負担軽減のための介護技術の修得支援、職員に対する腰痛対策の研修、管理者に対する雇用管理改善の研修等の実施
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- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
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併設されているサービス
介護老人福祉施設
訪問看護
通所リハビリテーション
診療所
訪問リハビリテーション事業所
サービスの内容に関する動画へのリンク
- こうほうえん ホームページ
- 鳥取市にあるこうほうえんの紹介ページです
保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
利用時は毎日その日の担当職員を設定し、責任を持ってサービス提供を行っている。
このことで利用者とのかかわりが十分でき、何かいつもと変わったことがあれば対応がすぐにできる。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
利用者の年齢構成は、80代以上の方が大半である。
事業所の雇用管理に関する情報
勤務時間
3交代勤務（早番・遅番・夜勤）
賃金体系
詳しくは法人ホームページを確認ください
休暇制度の内容および取得状況
休日年間114日
福利厚生の状況
職員旅行（5年勤続者）あり