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島根県

グループホーム敬愛苑

記入日:2026年02月02日
介護サービスの種類
認知症対応型共同生活介護
所在地
〒690-0063 松江市寺町198-57 ボートピア松江ビル4F
連絡先
Tel:0852-24-8768/Fax:0852-25-8110
※このページは事業所の責任にて公表している情報です。

サービスの内容に関する写真

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空き人数

  • 空き数/定員
    0/18人
  • 定員18人中、現在の空き数0人です。
    (2026年07月23日時点)

サービスの内容に関する自由記述

敬愛苑はビルの4階にあります。エレベーターで4階まで上がるとすぐ右手にある広間がラウンジと呼んでいる場所で、宍道湖を一望できます。そこから見る夕日は真っ赤に染まり、A、Bユニットの長い廊下に真っ直ぐに入ってきます。毎年、水郷祭にはここから花火見学をして、喜んで頂いています。
ラウンジを過ぎてデイサービスの横を通り過ぎると、広い苑庭に出ます。この苑庭は、利用者の方の散歩、歩行運動にはとても便利で、雨天関係なく、また交通事故などの心配もなく利用して頂けます。
季節ごとの行事なども充実していて、春のお花見、夏の花火見学などがあり、秋には紅葉ドライブなどにも出かけて頂いています。昔ながらの行事も大切にしていて、ひな祭りに節句、秋には運動会も苑庭にて開催しています。
その季節ごとの行事に合わせて食べることでも季節を感じて頂けるように工夫をしています。松江に古くから伝わる花餅もひな祭りには手作りをしています。笹巻きや暮れの餅つきなども利用者様に参加してもらって一緒に作って頂きます。冬にはスタッフ手作りの鍋を利用者様とスタッフも一緒に囲んで温まって頂いています。
レクリエーションは、地域の方との関わりを大切にしていて、定期的に来て頂いているグループなどもあり、顔なじみの関係も出来ています。
健康管理については、月曜日から金曜日まで看護師が半日勤務をしています。服薬や個々の体調についてきちんと把握して、主治医、家族様との連絡を密にして対応しています。

サービスの質の向上に向けた取組

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賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容

入職促進に向けた取組
  • 法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
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  • 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築(採用の実績でも可)
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  • 職業体験の受入れや地域行事への参加や主催等による職業魅力度向上の取組の実施
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資質の向上やキャリアアップに向けた支援
  • 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対するユニットリーダー研修、ファーストステップ研修、喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
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  • 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動
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両立支援・多様な働き方の推進
  • 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
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  • 有給休暇を取得しやすい雰囲気・意識作りのため、具体的な取得目標(例えば、1週間以上の休暇を年に●回取得、付与日数のうち●%以上を取得)を定めた上で、取得状況を定期的に確認し、身近な上司等からの積極的な声かけを行っている
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腰痛を含む心身の健康管理
  • 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
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  • 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
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  • 介護職員の身体の負担軽減のための介護技術の修得支援、職員に対する腰痛対策の研修、管理者に対する雇用管理改善の研修等の実施
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  • 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
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生産性向上(業務改善及び働く環境改善)のための取組
  • 厚生労働省が示している「生産性向上ガイドライン」に基づき、業務改善活動の体制構築(委員会やプロジェクトチームの立ち上げ、外部の研修会の活用等)を行っている
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  • 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減を行っている
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  • 介護ソフト(記録、情報共有、請求業務転記が不要なもの。)、情報端末(タブレット端末、スマートフォン端末等)の導入
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  • 介護ロボット(見守り支援、移乗支援、移動支援、排泄支援、入浴支援、介護業務支援等)又はインカム等の職員間の連絡調整の迅速化に資するICT機器(ビジネスチャットツール含む)の導入
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やりがい・働きがいの醸成
  • ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
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  • 地域包括ケアの一員としてのモチベーション向上に資する、地域の児童・生徒や住民との交流の実施
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併設されているサービス

敬愛苑には、グループホームの他にデイサービスがあります。
苑庭やラウンジは共有スペースとして使用していますので、デイサービスをご利用の方も散歩や歩行運動に毎日使用されています。レクリエーションもどちらが計画しても、利用者様やその日の都合しだいで一緒に参加しています。
デイサービスを利用していて、その後グループホームに入居を希望される方もたくさんおられ、入居された方も何人もいらっしゃいます。

保険外の利用料等に関する自由記述

受診の付き添いは、ご家族様のご都合がつかない場合や、救急外来の受診時付き添いに下記の料金をご負担いただいています。
1,000円/1時間(スタッフ1人付添)、2,000円/1時間(スタッフ2人付添)
受診送迎代として2,000円/1回
薬取り代行業務も500円のご負担を頂いています。

従業員の情報

  • 従業員の男女比

  • 従業員の年齢構成

従業員の特色に関する自由記述

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利用者の情報

  • 利用者の男女比

  • 利用者の年齢構成

利用者の特色に関する自由記述

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ケアの詳細(具体的な接し方等)

その他

ブログやSNSへのリンク

法令・通知等で「書面掲示」を求めている事項の一覧

利用申込者のサービスの選択に資すると認められる重要事項(運営規程の概要等)

グループホーム敬愛苑重要事項説明書_202607