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岡山県

訪問看護ステーションみつや岡山

記入日:2023年09月11日
介護サービスの種類
訪問看護
所在地
〒700-0825 田町1-2-10 ゴフェルビル4階 403
連絡先
Tel:086-212-0880/Fax:086-212-0881
※このページは事業所の責任にて公表している情報です。

受け入れ可能人数

  • 受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
    70/200人
  • 最大受け入れ人数200人中、現在の受け入れ可能人数70人です。
    (2023年09月11日時点)

サービスの内容に関する自由記述

ご利用者の尊厳を守り、丁寧な言葉使いや対応を心がけています。ただ看護ケアやリハビリテーションを行うのでなく、その方の想いをくみ取り、今何が必要なのか、どのような言葉をかけるのが適切なのかを真剣に考えた取り組みを行います。
病気を診る前に人を診ることをモットーとしています。

サービスの質の向上に向けた取組

新人職員には自信が持てるまで先輩職員が同行訪問を行う。
月1回の会議やカンファレンスでサービスの見直しや動向の確認を行ういサービスの質の向上に努める。
アンケート調査やご利用者の声をまとめサービス内容を具体的に考えていく。

取組に関係するホームページURL

賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容

入職促進に向けた取組
  • 法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
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  • 事業者の共同による採用・人事ローテーション・研修のための制度構築
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  • 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築(採用の実績でも可)
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  • 職業体験の受入れや地域行事への参加や主催等による職業魅力度向上の取組の実施
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資質の向上やキャリアアップに向けた支援
  • 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対するユニットリーダー研修、ファーストステップ研修、喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
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  • 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動
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  • エルダー・メンター(仕事やメンタル面のサポート等をする担当者)制度等導入
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  • 上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ・働き方等に関する定期的な相談の機会の確保
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両立支援・多様な働き方の推進
  • 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
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  • 有給休暇を取得しやすい雰囲気・意識作りのため、具体的な取得目標(例えば、1週間以上の休暇を年に●回取得、付与日数のうち●%以上を取得)を定めた上で、取得状況を定期的に確認し、身近な上司等からの積極的な声かけを行っている
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腰痛を含む心身の健康管理
  • 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
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  • 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
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生産性向上(業務改善及び働く環境改善)のための取組
  • 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減を行っている
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やりがい・働きがいの醸成
  • ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
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  • 地域包括ケアの一員としてのモチベーション向上に資する、地域の児童・生徒や住民との交流の実施
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  • 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供
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  • ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供
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併設されているサービス

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保険外の利用料等に関する自由記述

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従業員の情報

  • 従業員の男女比

  • 従業員の年齢構成

従業員の特色に関する自由記述

スタッフは経営理念である「一人の幸せ」をしっかり考えご利用者、そのご家族のことを真剣に考えて取り組み、看護師、セラピストが共に相談しあい、和気あいあいとした職場です。精神科訪問看護も行っていますので、現在ではwebでの研修を会社負担にてうけてもらっています。
個々の意識が高く、問題等あればミーティングや会議の中でしっかり発言し皆が一丸となり取り組めている職場です。

利用者の情報

  • 利用者の男女比

  • 利用者の年齢構成

利用者の特色に関する自由記述

開設して7年目となり、利用者数もおよそ130名。岡山市中心部の方が多い。東区・中区にも多数の利用者が利用している。訪問看護を心待ちにし、意欲的なご利用者が多い。

事業所の雇用管理に関する情報

勤務時間

8:30~17:30
9:00~18:00
8:00~17:00

賃金体系

常勤(看護師・セラピスト)月給255000円~330000円
非常勤 看護師・セラピスト 時給1400円~1900円

正社員は車両一台貸出します。

休暇制度の内容および取得状況

年間休日112日 
年次有給休暇5日 合計117日
夏季休暇
年末年始休暇

福利厚生の状況

研修費用 会社負担
車両1台、ガソリンカード1枚支給

離職率

15%