2026年02月27日18:30 公表
デイサービスセンターやまびこ
| 介護サービスの種類 |
地域密着型通所介護
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| 所在地 |
〒719-1124 岡山県総社市三須１３２１番地
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| 連絡先 |
Tel：（0866）94-9977／Fax：（0866）94-9666
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サービスの内容に関する写真
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外出先での花見散策。 -
小さな農園を作り指導者は利用者様。 -
手作りのおもてなし。
受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
8/18人 -
最大受け入れ人数18人中、現在の受け入れ可能人数8人です。
（2026年01月31日時点）
サービスの内容に関する自由記述
少人数の利点を活かし お一人お一人様に丁寧な対応をさせていただきます。
（集団体操・歌レク・季節の行事・敬祝会等）
サービスの質の向上に向けた取組
研修機関への出席や所内での職員研修を定期的に開催、または講師を招いての勉強会を実施。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 入職促進に向けた取組
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- 法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
- 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築（採用の実績でも可）
- 職業体験の受入れや地域行事への参加や主催等による職業魅力度向上の取組の実施
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- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
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- 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対するユニットリーダー研修、ファーストステップ研修、喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
- 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動
- 上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ・働き方等に関する定期的な相談の機会の確保
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- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
- 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
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- 生産性向上（業務改善及び働く環境改善）のための取組
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- ５S活動（業務管理の手法の１つ。整理・整頓・清掃・清潔・躾の頭文字をとったもの）等の実践による職場環境の整備を行っている
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- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
- 地域包括ケアの一員としてのモチベーション向上に資する、地域の児童・生徒や住民との交流の実施
- 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供
- ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供
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併設されているサービス
自費によるお泊りサービスあり。デイサービスセンターやまびこにお問い合わせください。
保険外の利用料等に関する自由記述
お食事代 660円。
従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
家庭的な雰囲気を大切にし、御利用される皆様に笑顔で帰っていただけるようこころがけています。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
少人数ですのでご利用者様同士も仲良く和気あいあいとした雰囲気です。
事業所の雇用管理に関する情報
勤務時間
8：30～17：30
賃金体系
年1回昇給制度あり。
休暇制度の内容および取得状況
創立記念日・お盆・年末年始。