2026年01月27日15:20 公表
地域密着型特別養護老人ホームめばえ
サービスの内容に関する写真
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倉敷市内の1400坪の土地に建つ木造平屋建ての地域密着型特別養護老人ホームです。施設敷地内に一周できる散歩コースも設けております。 -
地域交流スペースには、岡山県の県産材を用いたテーブルといすをご用意しています。 -
各お部屋にも岡山県の県産材を用いた家具をご用意しています。家族写真などお好きな写真などを貼っていただけるボードも各お部屋に設けています。
空き人数
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空き数/定員
0/29人 -
定員29人中、現在の空き数0人です。
（2025年01月21日時点）
サービスの内容に関する自由記述
施設選びをする上で、居住環境も重要です。倉敷市内の1400坪の敷地に木造平屋建てで当施設は運営されています。施設敷地内外周に散歩コースを設けるなど、当めばえの環境は一度ご覧になっていただき、感じていただければわかっていただける施設ではないかと思っています。ご見学お待ちしております。
サービスの質の向上に向けた取組
サービス向上委員会の定期開催、全体会議・研修会の開催、喀痰吸引等研修参加、実務者研修参加
- 取組に関係するホームページURL
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社会福祉法人愛育福祉会
https://www.aiikufukushi.or.jp/ -
mebae.ai（インスタグラム）
https://www.instagram.com/mebae.ai/?hl=ja
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社会福祉法人愛育福祉会
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 入職促進に向けた取組
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- 法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
- 事業者の共同による採用・人事ローテーション・研修のための制度構築
- 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築（採用の実績でも可）
- 職業体験の受入れや地域行事への参加や主催等による職業魅力度向上の取組の実施
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- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
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- 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対するユニットリーダー研修、ファーストステップ研修、喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
- 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動
- エルダー・メンター（仕事やメンタル面のサポート等をする担当者）制度等導入
- 上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ・働き方等に関する定期的な相談の機会の確保
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- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備
- 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
- 有給休暇を取得しやすい雰囲気・意識作りのため、具体的な取得目標（例えば、１週間以上の休暇を年に●回取得、付与日数のうち●％以上を取得）を定めた上で、取得状況を定期的に確認し、身近な上司等からの積極的な声かけを行っている
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- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
- 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
- 介護職員の身体の負担軽減のための介護技術の修得支援、職員に対する腰痛対策の研修、管理者に対する雇用管理改善の研修等の実施
- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
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- 生産性向上（業務改善及び働く環境改善）のための取組
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- ５S活動（業務管理の手法の１つ。整理・整頓・清掃・清潔・躾の頭文字をとったもの）等の実践による職場環境の整備を行っている
- 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減を行っている
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- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
- 地域包括ケアの一員としてのモチベーション向上に資する、地域の児童・生徒や住民との交流の実施
- 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供
- ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供
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併設されているサービス
倉敷市連島南高齢者支援サブセンター
サービスの内容に関する動画へのリンク
- めばえめいちゃんねる
- YouTubeに「めばえめいちゃんねる」の名称でチャンネルを持っています。チャンネル登録お願い致します。
保険外の利用料等に関する自由記述
ご相談に応じます。
従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
倉敷市で唯一の木造平屋建ての地域密着型特別養護老人ホームです。ショートステイの併設はなく、3ユニットで29名の入居者に対し、手厚いユニットケアを実施しています。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
全室個室の地域密着型特養ですので、男女問わずゆっくりお過ごしいただける空間づくりを行っています。
事業所の雇用管理に関する情報
勤務時間
介護職員 交替制：日勤8：45～17：45、早出：7：30～16：30、遅出：11：00～20：00、夜勤：16：00～翌9：00 休憩時間60分 これ以外にもご相談に応じた働き方ができます。
賃金体系
夜勤手当1回5000円（ユニットごとの3名体制夜勤の場合）、1回10000円（2ユニット1名で夜勤した場合）。毎月介護職員処遇改善加算金支給。各種資格手当・研修手当・通勤手当・扶養手当・住居手当の支給もございます。
休暇制度の内容および取得状況
シフト制により月9日（2月のみ8日）の公休がございます。6か月経過後に年次有給休暇10日、自由取得です。6年6ヶ月経過時点で年20日の有給休暇を付与しています。試用期間有（労働条件変更なし。3か月）。
福利厚生の状況
雇用・労災・健康・厚生・退職金共済あり
ケアの詳細（具体的な接し方等）
内部の環境（設備等）
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地域密着型特別養護老人ホームめばえ交流スペース -
地域密着型特別養護老人ホームめばえ浴室 -
地域密着型特別養護老人ホームめばえ機械浴
- 地域密着型特別養護老人ホームめばえのご紹介（岡山県倉敷市）
- YouTube 地域密着型特別養護老人ホームめばえのご紹介（岡山県倉敷市）
入浴形態（一般浴、機械浴）
機械浴
その他
事業所や周囲の外観
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地域密着型特別養護老人ホームめばえ -
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地域密着型特別養護老人ホームめばえ中庭