2025年01月31日17:34 公表
居宅介護支援事業所みのり
受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
10/39人 -
最大受け入れ人数39人中、現在の受け入れ可能人数10人です。
（2025年01月30日時点）
サービスの内容に関する自由記述
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サービスの質の向上に向けた取組
・積極的に研修に参加するように努めている。
・また隣接の協力病院の院内研修会にも参加可能である。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
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併設されているサービス
住宅型有料老人ホーム、訪問介護、通所介護サービスと併設。
入居者に関しては、近隣病院と24時間の医療連携体制があり、定期的な往診や緩和ケア、いざという時の迅速な対応を行います。
従業者が事業所近隣在住で、経営者方針と同じく地域に根付き、地域密着、地域貢献をモットーに事業に取り組んでいます。
保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
・介護福祉士、社会福祉主事の有資格者の配置にて介護、福祉、認知症ケアに関する専門的な知識を備えている。
・他居宅介護支援及びサービス事業所での勤務経験があり、他事業所、主治医、地域包括支援センターとの連携が図れている。
・お一人お一人に合わせたケアマネジメントを行い、その方がよりよい生活が送れるよう支援いたします。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
・併設住宅型有料老人ホーム入居者のみならず、外部の方、非併設サービス利用の方も担当しております。
・病院からの紹介で、ターミナルケアや医療依存度の高い方も担当しています。
事業所の雇用管理に関する情報
勤務時間
・08：30～17：30 内1時間の休憩
休暇制度の内容および取得状況
・有休休暇 法定通り
・2.0時間単位での取得可能（分割取得の上限最大5日分まで）
離職率
・1名事業所である。
その他
・ひとりケアマネの事業所ではありますが、併設事業所にケアマネジャー有資格者は勿論、看護師、言語聴覚療法士、介護福祉士など様々な有資格者、職種のスタッフが在籍しており、情報や意見交換ができています。